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      企業打仗檢討書

      發表時間:2025-04-15

      企業打仗檢討書(系列13篇)。

      企業打仗檢討書 篇1

      尊敬的:

      您好!

      這次在車間打架著實是我沒能預料到的結果,雖然起初只是些許的矛盾卻因為自己沒能妥善處理處理使其受到了激化,作為車間員工卻連自身情緒都無法控制也讓我對此感到慚愧,聯想到這次打架事件造成的不良影響不禁讓我痛恨自己為何會做出這種不理智的行為,我也明白會因此感到失望從而需要進行深刻的檢討才行。

      對我來說自身情緒方面的問題是需要進行反思的,畢竟這次是我先出手打人自然要承擔主要的責任才行,雖然平時能夠較好地完成車間的各項工作,但這次的教訓讓我意識到自身在情緒控制方面是比較差的,或者說我從未想到過自己會因為脾氣暴躁從而做出打架的行為,即便事后意識到這種行為的不妥之處卻也未免有些太遲了,看看周圍造成的一片狼藉又怎能不為了自己的魯莽感到后悔,重要的是打架的做法也會讓和同事們對自己感到失望,這樣的狀況又怎能讓同事們在今后的工作中信任自己呢?

      不得不說自制力太差的結果只會對自身的發展造成不利影響,正如這次沒能控制住自身的情緒以至于做出打架的行為,我明白這種不理智的做法對于工作中的發展而言是有害無益的,畢竟批評的話語至今縈。繞在自己耳邊又怎能不對此感到后悔,看似發泄了內心的不滿卻影響到當天車間大多數員工的工作,也許這就是為了滿足一己之私從而影響到集體利益的做法吧,而且我在做出打架這種不理智的行為以后也對自身今后的發展感到擔憂,在情緒不穩定的狀況下想要在工作中有所成就無疑是不太現實的。

      在我認識到打架的危害性以后還是應該要想辦法克制住自身的情緒才行,無論是有著怎樣的不滿都應該要明白打架是無法解決問題的,更何況處于上班期間且在車間之內應該要嚴格遵守規定才行,不履行好自身的職責反而在工作期間與他人產生爭執未免有些太過分了,這種嚴重違反車間規定且破壞良好工作氛圍的做法也是需要進行批評的,面對的批評和同事們的鄙夷也讓我深刻認識到打架的本質是有害無益的,即便是為了在今后的工作中保持穩定的狀態也不能夠再做出打架的行為。

      我得在往后的工作中集中精力并合理控制住自身的情緒,畢竟通過這次教訓已經讓我在打架的事件中吃了不少虧,無論是挽回被打同事的原諒還是想要重獲的信任都是比較困難的事情,所以我得盡快消除打架造成的不良影響并保證不會再重蹈覆轍。

      此致

      敬禮!

      檢討人:

      20xx年x月x日

      企業打仗檢討書 篇2

      敬愛的領導:

      您好!

      今天,我懷著萬分的愧疚及懊悔給您寫下這份檢討書,以向您表示我對叫人打架這種惡劣行為的深痛惡絕及決心。今天下午,我和發生了口角,由于一時沖動,我把打傷了,事后想想,這次打架我有很大的責任,我不應該因為他先挑釁我而失去控制,讓沖動控制我的理智;我也不應該想當然的認為武力才是解決同事間矛盾的方法。

      早在我們剛踏進這個車間的時候,您就已經三令五申,一再強調:全廠同事有了矛盾,自己解決不了可以找我,絕對不可以叫人,不可以摻雜社會成分。其實,領導你的反復教導言猶在耳,嚴肅認真的表情猶在眼前,我深為震撼,也已經深刻認識到此事的重要性,于是我一再告訴自己要把此事當成頭等大事來抓,不能辜負領導對我們的一片苦心。

      而語言上的遲緩,思想上的麻痹更是有我身上體現無疑。然而,正如高爾基說過的那樣-——當你把一件是看得十分重要的時候,磨難和失敗就接踵而來了。我知道這次我犯了不可饒恕的錯誤,這些小階級主義的錯誤讓我脫離了領導你的教導以及傷害了你和同事對我所寄托的希望。至此事之后,我保證以后絕不會再有這種事情發生。

      今后,我一定努力加強自己的責任心和工作態度。認真克服粗心大意的缺點,努力將工作做好,用優秀的成績來彌補我的過錯,認真履行自己的崗位職責,認真做好職責范圍內和領導交辦的工作任務。

      最后,我再一次的向大家道歉,我真的錯了,我會用行動來表示自己的醒悟。請大家相信我!

      此致

      敬禮!

      檢討人:好工具范文網

      20xx年xx月xx日

      企業打仗檢討書 篇3

      敬愛的領導:

      您好!

      今天,我懷著萬分的愧疚及懊悔給您寫下這份檢討書,以向您表示我對叫人打架這種惡劣行為的深痛惡絕及決心。

      今天下午,我和發生了口角,由于一時沖動,我把打傷了,事后想想,這次打架我有很大的責任,我不應該因為他先挑釁我而失去控制,讓沖動控制我的理智;我也不應該想當然的認為武力才是解決同事間矛盾的方法。

      早在我們剛踏進這個工廠的時候,您就已經三令五申,一再強調:全廠同事有了矛盾,自己解決不了可以找我,絕對不可以叫人,不可以摻雜社會成分。其實,領導你的反復教導言猶在耳,嚴肅認真的表情猶在眼前,我深為震撼,也已經深刻認識到此事的重要性,于是我一再告訴自己要把此事當成頭等大事來抓,不能辜負領導對我們的一片苦心。

      而語言上的遲緩,思想上的麻痹更是有我身上體現無疑。然而,正如高爾基說過的那樣-——當你把一件是看得十分重要的時候,磨難和失敗就接踵而來了。我知道這次我犯了不可饒恕的錯誤,這些小階級主義的錯誤讓我脫離了領導你的教導以及傷害了你和同事對我所寄托的希望。至此事之后,我保證以后絕不會再有這種事情發生。

      我要通過這次事件,提高我的思想認識,強化責任措施。我有決心、有信心改正!

      這次事件引起了不小的負面影響,我覺得我得就造成的不良反響向老師和同學道歉,最主要的,我要對被我打傷的同事說聲對不起。希望別的同事以后不要犯這樣的類似錯誤,雖然一時痛快,但是失去了一個朋友,多了一個“敵人”。如果可能,我希望和同事重新做朋友。

      檢討人:好工具范文網

      20xx年xx月xx日

      企業打仗檢討書 篇4

      尊敬的唐老師:

      今天我在“紅領巾大講堂”說了話,還和武欣怡“打架”,是我不對,我不應該說話,更不應該打架。

      那時我剛坐下來,不小心將武欣怡的凳子踢了一下,她便掐我,我躲來躲去,還是沒躲成,被她掐了一下,但是很疼,我便用鉛筆戳她了一下,就這樣,我和她便“打”了起來,在陳晨講到一半的時候,我和她“妥協”:我不動她,她也不打我。就這樣,我們倆的“戰爭”就平息了,可是臺翊宸和晁若依卻打了起來,臺翊宸叫我幫忙,我也隨口答應,便和晁若依“打”了起來,直到劉老師來我們這里時才平息。本以為“戰爭”已經結束,我便專心的記起來,可是臺翊宸和晁若依又打起來了,晁若依“誤傷”我,我便還她一下,結果她讓武欣怡打我,我躲來躲去,不該發生的事情又發生了

      我知道,我不應該還擊武欣怡,更不應隨隨便便答應臺翊宸,幫他打晁若依,如果當時我沒有還武欣怡,也沒有答應臺翊宸,那么就不會發生這樣不好的事情,就不會讓劉老師當面點名,更不會損害我們班的利益。是我沒有盡到責任,是我沒有管好我們班的紀律。

      唐老師請放心,我以后一定會改掉亂說話的壞習慣,不再損害我們班的形象,希望唐老師能念在我認識深刻而且平時表現也不錯的份上,從輕處理,請關心愛護我的老師同學繼續監督,幫助我改正缺點,取得更大的進步。今后我一定會好好學習,上課不講閑話,并且積極為班級做貢獻,為班級添光彩!請老師相信我!

      20xx年x月x日

      企業打仗檢討書 篇5

      尊敬的老師:

      今天,我懷著十二萬分的愧疚以及十二萬分的懊悔給您寫下這份檢討書,以向您表示我對曠課這種惡劣行為的深痛惡絕及打死也不再曠課的決心。早在我剛踏進這個班級的時候,您就已經三令五申,一再強調,全班同學,不得遲到,不得曠課。其時,老師反復教導言猶在耳,嚴肅認真的表情猶在眼前,我深為震撼,也已經深刻認識到此事的重要性,于是我一再告訴自己要把此事當成頭等大事來抓,不能辜負老師對我們的一片苦心。

      然而,正如高爾基說過的那樣———當你把一件是看得十分重要的時候,磨難和失敗就接踵而來了。比如有一次早晨出操,我在5:50點就飛快的洗漱完畢,穿戴整齊,看著時間還多,我甚至還在頭上打了一點摩絲,可當我來到操場上,卻發現一個人也沒有,正當我著急的環顧四周看看有沒有人的時候——我醒了,原來剛才的鏡頭全都是夢,一看表,媽呀都6:30了,而那天正趕上您體貼入微的來給我們點名,我卻沒能趕上去聆聽您關懷的教誨,深感惋惜,深感惋惜呀!只怪我把起床這件事情看得太重,竟然夜有所思晨有所夢!唉,無奈呀無奈。又有一次,我正興致高昂的洗澡,準備洗完澡了要去上課,誰知當我洗完澡來到宿舍房間門前,發現里面一個人也沒有,我又忘帶鑰匙被反鎖在門外不得入門穿衣,全身只著一條褲衩,連出門打電話求援的機會都沒有啊!硬生生又曠了一堂老師給我們精心預備的無比生動的課,錯過了一次老師嘔心瀝血給我們制做的知識大餐。郁悶呀郁悶!這枚小小的鑰匙在我的求學路上狠狠的拌了我一跤!但歸根結底,還是由于我的粗心大意,對舍友的出門時間了解不足所造成的。憶起當時,環顧現在,我當時就應該不顧有傷風化,跑出去給舍友打電話,拼死也要上課的!但,悔亦晚矣,悔亦晚矣!而其他那些諸如記錯課表、鐘表停走,鬧鈴壞掉的事情我就不想多說了,我知道這些理由說出來都是不能成立的,因為,這所有的問題都只能歸結于我,還未能達到一個現代大學生該具有地認識問題的水平。未能對老師們的辛勤勞作做出回報,我越來越清晰地感覺到我是一個罪人?。?!

      對于我曠課的事情,所造成的嚴重后果如下:

      1、 讓老師擔心我的安全。本應按時出現的我未能按時出現,試問怎么不會讓平時十分關心愛護每一個學生的老師擔心。而這樣的擔心很可能讓老師整天工作分心,造成更為嚴重的后果。

      2、 在同學們中間造成了不良的影響。由于我一個人的曠課,有可能造成別的同學的效仿,影響班級紀律性,也是對別的同學的父母的不負責。

      3、 影響個人綜合水平的提高,使自身在本能提高的條件下未能得到提高,違背父母的意愿,實乃不孝。

      如今,大錯既成,我深深懊悔不已。深刻檢討,認為深藏在本人思想中的致命錯誤有以下幾點:

      1、 思想覺悟不高,對重要事項重視嚴重不足。就算是有認識,也沒能在行動上真正實行起來。

      2、 思想覺悟不高的根本原因是因為本人對他人尊重不足。試想,如果我對老師有更深的尊重,我會提前半個小時起床,也不會在夢里對自己5:50就做好準備的事情沾沾自喜,就會更早的發現那只是一個夢,這樣夢醒了也不會遲到,錯誤也不會發生了。

      3、 平時生活作風懶散。如果不是因為懶散、粗心大意、記憶力水平低,我怎么會把教學秘書如此辛苦制作出來的課表忘記?

      20xx年x月x日

      企業打仗檢討書 篇6

      尊敬的領導:

      你好!

      本人因在X日因瑣事與發生肢體沖突,特作此深刻檢討。經歷上一次事件,讓我深刻認識到沖動是魔鬼這個道理,我在打架事件中由于沒有時刻牢記團結友愛這句話,最終導致了打架這樣不愉快的事件發生,我的內心也深感內疚,這是我忽略了組織性和紀律性所導致的惡果,對此我必須承擔惡果所造成的惡劣后果以及懲罰,我對此次因為沖動而引起的錯誤結果表示萬分的悔過以及十二分的自責。

      人貴在自立、自強,打架是錯誤的、是愚蠢的,很多事情可以靠其他方式來解決的,而我卻用打架的方式來解決,真是徹頭徹尾的愚不可及,經過此次事件之后,我向組織保證,今后再不犯類似的錯誤,凡事三思而后行,不以惡小而為之,不以善小而不為,做一個新時期的五好青年,思想好、品德好、風格好、身體好、文化好,不斷用知識充實自己的頭腦,改掉一切惡習,做一個大有作為的好青年。

      自從進入廠里以來,主任多次強調紀律對于工作的重要性,紀律是工作的必要條件,而我卻沒有很好的守住紀律,甚至用打架這種方式嚴重破壞了車間的紀律。打架是一個表面現象,深究內心的原因是缺乏理性解決問題的思考,逞一時匹夫之勇,將暴力作為解決問題的手段,往小了說,這種思想不利于個人工作和發展,往大了說,這種思想阻礙了和諧社會的構建,我在這里向車間主任和領導保證,認真的思考與反省自己內心深處的錯誤,希望您能給我一個改過的機會,我保證如果再遇到類似的事情我會三思而后行,不再做那么沒有責任感的魯莽行徑。

      最后,請組織和領導共同來監督我、見證我成長的歷程。在今后的日子里我一定懂得團結友愛、互幫互助,為構建和諧社會貢獻自己的一份力量!

      此致

      敬禮!

      檢討人:

      20xx年X月X日

      企業打仗檢討書 篇7

      敬愛的領導,各位同事:

      大家好!

      我懷著十二萬分的愧疚以及十二萬分的懊悔給您寫下這份檢討書:我知道自己犯了不可饒恕的錯誤。但是我很慶幸!

      我慶幸的是我可以用自己的行動來給大家當先驅,我知道這次是我的錯,思想覺悟不高,當時都喝了點酒,情緒有點激動。我承認我用了過激的方法來表達我的思想,我怎么可以用拳頭來親吻別人的臉呢,更何況是與我朝夕相處的同事呢.。在這件事情當中我深刻認識到自己的錯誤行為。此事后,我保證以后絕不會再有這樣的事情發生。望各位領導相信我,監督我。絕不辜負各位領導的期望。

      檢討人:

      X年XX月XX日

      企業打仗檢討書 篇8

      尊敬的老師:

      您好!

      我是x班的,我懷著十二萬分的愧疚以及十二萬分的懊悔寫下這份檢討書,以向您表示我對打架這種惡劣行為的深痛惡絕及打死也不再違紀的決心?;叵肫鹱蛱彀l生的打架事情,讓我后悔不已。作為一名在校學生,打架斗毆實屬不對。作為一名學生,就要有學生的樣子,團結,友愛,是我們的`本分。沖動不能解決任何事情,相反會弄巧成拙,破壞同學關系,失去老師信任。我對我的做法感到愧疚。在此,寫此書以示悔過。

      事情經過是這樣的, (說一大堆經過)雖然事情的起因并不在我,但我動手打人,就是我的錯。不管發生什么事情,心平氣和的講明白,就可以大事化小,小事化了。多一事不如少一事。作為一個學生,學會學習,并要懂得怎樣在生活中做一個強者。遇到事情,我應該冷靜面對。打架可以解一時之氣,但并不能解決事情。打架不僅給自己丟了顏面,也給學校,老師,班級及父母,臉上抹黑。學生要有學生的責任,在對方撞人后,我卻與他發生了肢體沖撞,這種社會習氣,沒有素質的表現,實在是不應該在學校發生,我為我所的事情感到羞恥與抱歉。

      在深刻的自我反思之后,我決定有如下個人整改措施:

      1.按照要求上交內容深刻的檢討書一份,對自己思想上的錯誤根源進行深挖細找的整理,并認清其可能造成的嚴重后果。

      2. 思想覺悟不高,對重要事項重視嚴重不足。就算是有認識,也沒能在行動上真正實行起來。

      3.尊師重道,無論何時何地都不與老師頂嘴。

      4.提高認識,狠抓落實,大力開展批評與自我批評。

      5 .知羞就改,亡羊補牢,狠抓落實。我要以這次打架事件作為一面鏡子時時檢討自己,批評和教育自己,自覺接受監督。我要通過這次事件,提高我的思想認識,強化責任措施。我有決心、有信心使我學得更好!現在我已經認識到了自己的錯誤,打算今后改正壞毛病調整好心態,天天向上!

      我向學校做出保證,今后再也不這么莽撞,不再惹事。有什么事情第一時間報告學校老師,不會在私下處理。希望這次老師能夠給我寬大處理!

      此致

      敬禮!

      簽名:

      時間:20xx年xx月xx日

      企業打仗檢討書 篇9

      敬愛的同事們:

      您們好!

      我懷著十二萬分的愧疚及懊悔寫下這份檢討書,今天,我和酒店的同事之間發生了一些不愉快的事情從而發生口角,到最后失去控制,沖昏了我的理智,并且大打出手,給酒店造成了很壞的影響。在此我進行深刻的檢討。

      首先,請允許我把事情經過做一簡單敘述。今天中午我在酒店食堂打飯,因為飯菜問題與酒店同事發生語言上的沖突,由于言語不快使我失去了理智,從而升級為肢體上的沖突并出手打人。

      事后在同事和的勸慰下我深刻的認識到了問題的嚴重性,明白了做人要有忍讓度的道理,不管做什么事情都要忍。俗話說,忍一時風平浪靜,退一步海闊天空,可是我今天卻沒有做到,事情發生后,我非常后悔。

      在這里我做出深刻的檢討,我錯在不該動手打架,無論什么場合,什么原因,都不該和別人動手。我現在特別后悔,后悔自己辜負了的教育與期望,后悔自己的行為造成的惡劣影響,后悔自己不應該想當然的認為武力才是解決同事間矛盾的最佳方法。早在我剛踏進酒店的那刻開始,就已三令五申,一再強調:同事有了矛盾,自己解決不了可以找組織,絕對不可以摻雜社會成分。的反復教導言猶在耳,嚴肅認真的表情猶在眼前,我深為震撼,也已經深刻認識到此事的重要性,于是我一再告訴自己要把此事當成頭等大事來抓,不能辜負單位和同事們對我們的一片苦心。而語言上的遲緩,上的麻痹,更是由我身上體現無疑。

      正如高爾基說過的那樣——當你把一件事看得十分重要的時候,磨難和失敗就接踵而來了。因為,這所有的問題都只能歸結于我,還未能達到一個現代勞動者該具有地認識問題的水平。未能對們的辛勤勞作做出回報,我深刻地認識到了我的錯誤舉動?。?!我知道這次我犯了不可饒恕的錯誤,這些小階級主義的錯誤讓我脫離了單位的教導以及傷害了和同事們對我所寄托的希望。

      最后,我懷著萬分愧疚的心情并鄭重的向被打的伙食科同事說聲對不起。同時甘愿接受經濟處罰。至此事之后,無論在什么場合,遇到什么樣的人,我保證再也不會跟別人動手打架了。一定要隨時保持冷靜而清醒的頭腦,遇到談不攏的人,一定要學會以理服人,如果真的無法溝通,自己就采取回避的辦法,決不讓打架的事再次發生在我身上,我要通過這次事件,提高我的認識,強化責任措施。我有決心、有信心改正。

      最后的最后,我向中心保證,今后如有再犯主動請辭,請關心愛護我的同事們繼續監督、幫助我改正缺點,取得更大的進步。

      此致

      敬禮

      檢討人:

      20xx年xx月xx日

      企業打仗檢討書 篇10

      尊敬的領導:

      您好!

      打架這種破壞同事間情誼的做法明顯是不利于企業的整體發展,正因為如此才會讓前段時間上班打架的自己造成了許多讓人難以接受的慘烈結果,無論是打架的雙方還是被影響到工作效率的其他同事都會因此而遭受損失,工作至今卻連情緒都無法得到控制不得不令人懷疑打架的做法是否過于愚蠢,至少考慮到后續工作中的成長不難想象打架對于整體工作環境的破壞究竟有著怎樣的危害性。

      盡管時間的流逝能夠修復很多事物卻無法令打架產生的裂痕恢復如初,盡管過去沒多久卻能令我感受到打架的做法令自身的形象變得卑劣不堪,至少在其他同事的看來因為些許矛盾便打架的人明顯是不值得在工作中深交的,更何況領導也會覺得無法理智對待工作的企業員工也無法托付重任,看似自己通過打架的方式宣泄了內心的不滿卻令后續的職業生涯增添了不少前進的阻礙,正因為這種做法造成了不少的遺憾才需要想辦法進行補救從而展現出自己對打架的痛恨。

      盡管不知以怎樣的心態面對打架的同事卻能感受到自己內心的悔恨與無奈,若是能夠早些知道上班期間打架會造成這樣的結果便不會做出這種不理智的行為,至少通過這些天工作中的表現以及其他同事的看法可以得知打架的做法是被唾棄的,除了被人打上性格魯莽的標簽以外還會讓更多人覺得無法理智對待矛盾的自己沒有太多發展的空間,為了滿足一己私欲甚至能夠放棄多年的同事情誼還有怎樣的錯事不會做出來呢?聯想到這種道理以后不難發現上班打架的做法在企業的發展過程中的確顯得過于愚蠢。

      針對打架事件的余波的確需要盡快想辦法平息才能令其他同事看到自己決心,所以我會想辦法彌補和自己打架的同事的損失以免失去這段珍貴的'情誼,畢竟事后冷靜以后不難發現因為些許爭執便大打出手的做法的確枉顧了以往的同事情誼,這樣我在愧疚的同時也對這種較弱的自控力充滿了痛恨與無奈的情緒,遙想往年在工作中的付出又怎能因為這次打架而令同事們產生較壞的影響呢?

      工作中的努力與道歉的誠懇對于當前階段的自己來說無疑顯得十分重要,所以我會在想辦法獲得原諒的同時逐漸增加對自身工作的投入力度,對于已經意識到打架錯誤性的自己來說的確需要盡快取得工作中的成就才能彌補之前造成的嚴重損失。

      此致

      敬禮!

      檢討人:

      20xx年x月x日

      企業打仗檢討書 篇11

      尊敬的領導:

      您好!

      控制不住暴躁易怒的性格著實令我在工作中吃了不少虧,即便不提以往的經歷也讓這次與同事打架的狀況引起自己的反思,即使不過是些許的小矛盾卻因為沒能進行有效的處理發展到這個地步,現在想來較差的自制力以及情緒方面的漏洞才是導致打架狀況發生的主要原因,而且我在打架的過程中絲毫不顧及同事的感受也需要檢討這方面的錯誤做法。

      隨著資歷的提升導致處理好與同事間的關系也是自己需要解決的問題,若是在企業的工作中連這點矛盾都無法處理的話則很容易讓領導懷疑自己的能力,即便能力再怎么優秀的員工也不應該連這點常識都不具備,即便在打架事件中沒有任何無辜者也不代表著自己這個率先出手打人的人沒有責任,可以說正因為我激化了矛盾才會導致微不足道的事情逐漸演變成了打架,打架事件的緣由也在與我沒能調解好這次矛盾以至于受到了激化,這既是需要檢討的問題也是在往后的工作中需要盡量避免的。

      另外我的考慮到打架對同事造成的影響以及對工作發展造成的沖擊,不可避免的是和自己打架的`同事也因此遭受了不少的損失,除了打架造成的傷勢以外更多的或許是對自己的一種失望吧,明明我也算是公司老員工卻沒有具備相應的職業素養以及基本的道德,若是看待矛盾更加理性些的話也許自己也不會因為易怒的性格做出打架的事情,與其在打架過后感到后悔還不如想辦法提升自制力并盡量不要再讓這類狀況發生。

      正因為需要做到相互理解才能夠在企業工作中擁有更好的發展趨勢,畢竟作為獨立的個體若是因為打架的問題難以得到同事們的認可則是得不償失的,以后工作中需要相互扶持的地方還有很多又怎能做出如此愚蠢的行徑,無論最后打架的勝負如何都不能夠從中得到任何益處,在我看來遇事不夠冷靜以至于率先動手打人的自己才是需要被批評的,而且這個深刻的教訓也讓我意識到工作中的確有些地方需要加強改進的力度,而且性格上的缺陷對于工作質量也有著很大的影響自然要引起重視。

      正確地解決矛盾往往能夠讓我在工作中減少許多麻煩,所以我會對這次和同事打架的事情進行檢討并更加用心地對待工作,而且無論是自制力的提升還是他人的監督都是進行約束的好方法,所以我會將性格轉變的問題作為當務之急并爭取盡快完成這個過程。

      此致

      敬禮!

      檢討人:

      20xx年x月x日

      企業打仗檢討書 篇12

      尊敬的:

      您好!

      回想起前段時間在車間打架給您造成的困擾讓我感到很懊惱,畢竟對于當時正在努力工作的同事們來說打架造成的動靜著實不算小,再加上我沒能及時認識到打架的危害性究竟有多么嚴重,事實上經過一番批評以后已經讓我深刻地意識到打架的錯誤所在,現如今倍感慚愧的我也在時刻反思著自己上班打架的過失。

      雖然這次打架不過是因為些許的矛盾造成卻也要盡快改正自身的不足,從中可以看出暴躁易怒的性格給自己的工作帶來了怎樣的困擾,從絲毫不顧車間規定的錯誤到打架之后產生的狼藉讓我感到很慚愧,在我反思這類問題的時候也對打架的結果感到悵然若失,捫心自問違反車間規定進行打架究竟給自己帶來了怎樣的益處呢?從失望的眼神以及同事們的鄙夷可以看己在這類問題上是深受其害的,但作為主動打人的一方又有什么資格認為自己在打架的問題上受到了損失呢?歸根結底還是自作自受從而嚴重影響到自身工作狀態的行為罷了。

      另外我也應該意識到上班期間本來就應該認真工作以免影響到當天的效率,可我卻沒有意識到這點的重要性以至于在上班期間和同事大打出手,直到后來才意識到自己當天打架的行為著實給車間同事們的工作效率帶來了不好的影響,現如今面對的失望又該如何進行彌補呢?當這類問題縈繞心頭的時候也讓我對自己上班打架的行為感到很無奈,畢竟是難以控制住自身情緒做出的行為自然得對其負責才行,而且我也得盡快向大家道歉從而讓他們明白自己已經知道打架的錯誤所在了。

      在打架的問題上既要做到吸取教訓又要在以后的工作中做到知錯就改,向來對車間員工都比較寬容自然要表現出良好的認錯態度,從認為打架不會產生太大影響的錯誤觀念到一言不合便出手打人的錯誤態度,這些問題都要得到改善才不會對今后的職業發展造成應該,我也應該珍惜在車間的工作機會并在以后盡快改正這方面的錯誤才行,每次工作量的完成都是自身進步的表現自然要予以重視才行。

      改正打架的錯誤并針對這類問題向身邊同事和道歉才是自己應該做的事情,另外我會重視自身的工作態度并在以后的工作中做好建設方面的工作,深刻意識到打架的錯誤并通過工作中的努力進行彌補,只要努力做好這方面的工作相信能夠在以后的職業道路上獲得的諒解。

      此致

      敬禮!

      檢討人:

      20xx年x月x日

      企業打仗檢討書 篇13

      敬愛的領導:

      您好!

      今天,我懷著萬分的愧疚及懊悔給您寫下這份檢討書,以向您表示我對叫人打架這種惡劣行為的深痛惡絕及決心。

      今天下午,我和發生了口角,由于一時沖動,我把打傷了,事后想想,這次打架我有很大的責任,我不應該因為他先挑釁我而失去控制,讓沖動控制我的理智;我也不應該想當然的認為武力才是解決同事間矛盾的最佳方法。

      早在我們剛踏進這個工廠的時候,您就已經三令五申,一再強調:全廠同事有了矛盾,自己解決不了可以找我,絕對不可以叫人,不可以摻雜社會成分。

      其實,領導你的反復教導言猶在耳,嚴肅認真的表情猶在眼前,我深為震撼,也已經深刻認識到此事的重要性,于是我一再告訴自己要把此事當成頭等大事來抓,不能辜負領導對我們的一片苦心。

      而語言上的遲緩,思想上的麻痹更是有我身上體現無疑。

      然而,正如高爾基說過的那樣———當你把一件是看得十分重要的時候,磨難和失敗就接踵而來了。

      我知道這次我犯了不可饒恕的錯誤,這些小階級主義的錯誤讓我脫離了領導你的教導以及傷害了你和同事對我所寄托的希望。

      至此事之后,我保證以后絕不會再有這種事情發生。

      我要通過這次事件,提高我的思想認識,強化責任措施。

      我有決心、有信心改正!

      這次事件引起了不小的負面影響,我覺得我得就造成的不良反響向老師和同學道歉,最主要的,我要對被我打傷的同事說聲對不起。

      希望別的同事以后不要犯這樣的類似錯誤,雖然一時痛快,但是失去了一個朋友,多了一個“敵人”。

      如果可能,我希望和同事重新做朋友。

      此致

      敬禮!

      檢討人:

      日期:20xx年x月x日

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