紀委法治建設述職報告

發表時間：2025-03-17

2025紀委法治建設述職報告（精品十篇）。

述職報告是干部工作業績考核、評價、晉升的重要依據，述職者一定要實事求是、真實客觀地陳述，力求全面、真實、準確地反映述職者在所在崗位職責的情況。本篇文章是小編為您整理的紀檢干部述職報告，供大家閱讀。

紀委法治建設述職報告篇1

在忙碌的學習和工作中，大學的半年就這樣匆匆走過。這半學期的紀檢工作也圓滿結束。我們謹記“學生會是一塊磚，哪里需要往哪搬”的宗旨，認真負責的為制藥系的老師學生服務。在各系輔導員的幫助和各班、各部門同學的積極配合和支持，以及本部門全體成員的努力下，紀檢工作取得了一定的成果，得到了廣大同學的肯定，同時紀檢部也在不斷的改善和進步。

一、紀檢部工作回望：

1、在各班，各輔導員以及各副部的配合下圓滿的完成了納新，先后共有10多名優秀的新生加入，為我們制藥系紀檢部增加了新鮮血液。

2、在經過各部長和主席團的配合、幫助后，我部各干事都很快的熟悉了紀檢部的工作，干事們也在錯誤中快速的學習以及進步。配合其他部門圓滿的完成了系組織的各個大型活動，如：迎新晚會、星光杯書法大賽、籃球賽、圖書漂流活動、元旦晚會等。

3、在經過一個月查課，干事們終于能夠不出任何差錯的`完成查課。這是值得肯定及表揚的，這也充分的證明了這屆干事的優秀。

4、紀檢部各成員配合其他部門的工作，對其他部門的工作給予相應的支持，盡自己最大的能力幫助其他部門完成工作。在很多的活動中我們紀檢部的成員形象沒有舞臺上的演員那樣流光溢彩，但是我們在臺下默默地為他們付出，也為我們武生院校園展現了另外一種新形象!

5、紀檢部也完成了對制藥系各個部門干事的`考核。我們做任何一項工作，出色的完成任務是我們的最終目的，但是其真正的意義不僅于此。我們做學生工作的出發點是為同學們服務，落腳點是成人達己，互利共贏。完成任務，成人的目的

達到了，那么達己就要求我們從一項工作，活動中有所領悟，有所啟發，不能單純的只為了完成任務而工作。比如我們可以學習到工作的方式、途徑、態度等。能夠有所領悟，并結合自身實際情況應用于實踐，如此，我們方能在工作中學習，在學習中成長，在成長中不斷地提高和完善自己。

二、存在的問題：

通過本學年的工作實際情況來看，我們紀檢部內部還存在著一些問題，諸如在工作方法尚有欠缺;工作效率仍然有待提高，在很多事上積極性有些欠缺，另外我們部門的活動相對其他部門的活動而言比較少，所以今后我們要多開展些活動，在活動中讓更多人了解紀檢部。質檢部年末總結三、未來工作展望

1、提高紀檢部內部人員素質，堅持務實、高效的工作作風

2、進一步加強內部成員的工作方法、工作態度的學習

3、工作中要開動腦筋，主動思考，探索工作的新方法和新思路

4、定期的對部內工作作出總結，提高成員的辦事能力和辦事效率。開展部內、部間成員的經驗交流活動，通過交流工作經驗，提高成員對工作的認識，增強團隊榮譽感和集體感。

以上就是紀檢部對上學期的總結。我相信，在各個部門的支持和配合下，紀檢部會發展的越來越好，切實為本組織服務，營造良好的工作環境，真正的起好監督規范各成員行為的作用。

紀委法治建設述職報告篇2

今天根據上級要求，我把本屆支委的情況向大家作一個簡單的匯報，首先我要申明一下，本人所取得的一點成績，一是靠上級的正確領導，二是靠全體黨員的支持，我所做的一切離不開大家的支持和幫助，我所取得的一切成績是與大家分不開的，是共有的，決不是個人的。由于是述職，因此有不少地方少不了用“我”字來表述，但決沒有想把一切成績歸與自己之想法，請諒解。下面我將所做的主要向大家簡要匯報一下：

本人在這一年內重點加強了全體黨員的黨風黨紀教育，組織落實理論學習計劃，完善學習制度，確保學習時間和效果，堅持搞好“兩會一課”的學習，組織黨員開展形式多樣的組織活動，作為紀檢委員，我主要做了如下。

加強支部領導班子的`建設，開展爭創“團結、廉潔、高效、開拓”的好班子活動，我們5名支委經常在一起開展學習和交心活動，開展批評與自我批評，相互交流中的看法和意見，進一步加強了領導班子作風建設，促進了領導水平和決策水平的提高，要求教職工做到的，支部一班人保證做到，要求教職工不為的，支部一班人保證做到不為。三年來全體支委都能以身作則，從未出現一起違紀違法事件。

全體黨員都能認真學習兩個條例，加強黨員隊伍建設，充分發揮黨員在學校教育改革和發展中的先鋒模范作用，所有黨員在“四聯系工程”中都能積極參與，按照從嚴治黨的要求，嚴格黨員管理，做好民主評議黨員，加強黨風建設，加強對黨風黨紀執行情況的檢查，開展文明修身活動，從我做起，從一點一滴的事做起，三年來全體黨員沒有一個因違紀而受黨紀處分，在群眾起到了模范帶頭作用，在創建國家級重點職業學校中，為準備迊檢材料，支部全體人員不分晝夜準備，經全體黨員教職工的共同努力，在材料評審中以高分通過。

在本屆支委中，本人能堅決執行黨委決議，和支部集體討論通過的決定，能熱愛自己的本職，有較強的事業心和責任感，在公私關系上，能以黨和國家的利益為重，以集體利益為重，本人主管后勤，與基本建設的承包人、物資采購時與經銷商接觸較多，在中能堅持原則，按規定辦事。所有基建、物資采購均由校長辦公會議決定，堅持大型物資的采購全部經政府采購中心公開招標采購。如去年的空調，今年的電腦房的電腦，全是政府采購中心招標采購的。大型基建由校長室討論，并請局領導參與決策，通過市建設局招標辦公室進行公開招標。小型基建校長室決定后，由總務處具體操作，自己只起督辦作用。在施工過程中嚴把質量關，經常同總務處的同志到工地檢查工程質量，堅持與施工單位保持距離，決不與施工單位的人員吃吃喝喝，拉拉扯扯。對施工質量堅持原則，從嚴要求，保質保量，凡質量不能得到保證的，堅決要求推倒重來，決不留質量隱患。工程結束后，所有工程決算都經有資質的部門進行審計。本人在中能遵守學校的一切規章制度，做好教職工的表帥作用，要求別人做到的，自己首先保證做到，要求別人不做的，自己保證不做。在正常上班時間，堅持早上班晚離校，就是平時節假日，也經常在校加班，但從不拿加班費。在抓好后勤的同時，還不忘自己是一個教書育人的工程師，本人能經常深入班級課堂，了解學生的思想情況，能協助班主任做好學生的思想政治，在學生管理，生活習慣上經常與學生交流，做到教好書育好人。本人能發揚黨的優良傳統和作風，勤政務實，密切聯系群眾，全心全意為教職工服務，堅持批評與自我批評，理論聯系實際，一切從事實出發，能與領導同時取好關系，做到大事講原則，小事講風格。

紀委法治建設述職報告篇3

非常榮幸地在20xx——20xx學年的上半學期當選為學生會紀檢部部長，在此非常感謝領導對我的信任及厚愛。站在歲末，透視即將過去的一學期，工作的點點滴滴就時時在眼前隱現，回眸望去過去的一幕慕，也在不知不覺中充實眼瞼。這半個月來，在學校及老師的領導下，當然還有同學們的支持下，我部堅持以：為同學服務為基本原則，為加強同學與學校、同學與學生會的聯系和了解為目標，而努力工作!從中我學到了許多東西，現在將此學期工作總結如下：

一、招才納賢，補充紀檢部后備力量。

為了有更充足的力量來完成紀檢部各項工作，我部在11月14日至11月20日經老師以報名、初試的的形式選拔了一批學習優良、擁有較強工作能力和服務意識的新生，以補充紀檢部的力量。我也有意識的組織了對新成員的培養，使他們盡快熟悉工作，轉變角色，盡快地融入到紀檢部團隊之中。

二、紀檢部

是本學期剛剛成立的新部門，一切工作都是嶄新的，作為首批開拓者中的一員，我制定了詳細的工作計劃，為以后的工作鋪了條簡單的道路。在工作中對部門成員進行工作情況的考核，對于違反規定的成員進行嚴重的批評及警告。

三、每周定期召開部門會議。

每一次會議，就是每一次的收獲。在會議中，部門的各成員積極談論近期的工作情況及在工作中遇到的一些問題，大家共同探討解決。這就證明我們是一個團結向上的團隊。當然會議的重點在于發現問題和解決問題?？梢哉f我部的每一次會議都起到了它實實在在的效用，越來越完善的紀檢條例，越來越有條理的校章檢查制度。我組的主要工作就是查曠課遲到，晨會時班級人數，雖然要比其他同學起的早，可是在工作中能夠為同學們創造一個好的學習環境、我感到很開心。這是我的工作，我會積極認真的去作好它。

在每周不定期的檢查遲到曠課情況，并把結果上報學生工作部，且對于違紀嚴重的班級在bbs上公開批評。必要時我組也積極配合其他組的工作，在檢查衛生情況的時候，部門成員都積極的參與進來。這就從多方面鍛煉了各成員的工作能力，主要是對于廚師理事的鍛煉。在這里我們的態度包括兩方面：一是對待工作的態度;二是工作中對待他人的態度。所以下階段我們紀檢部要針對這兩個態度采取具體措施，有了好的工作態度就能保證我們團隊旺盛的凝聚力、戰斗力;有了好的對待他人的態度，就可以使我們在工作中做到統籌兼顧，互利共贏!

存在的問題：

1.某些部門成員在工作中表現不夠積極。

2.某些成員的個人思想意識不好。工作中是紀檢部的人，生活中就是肆無忌憚的人。對于此種現象我部已對部分成員進行部門內部批評，給予警告。

3.部分違規同學對于我們的.檢查置之不理，依舊我行我素，使我們的工作難以進行，收不到效果。在查遲到方面，我組對于此類同學深查到底，堅決抓一個處理一個，在此也希望學校作我們工作的強硬后盾。

4.部分成員不敢就大膽的管理。這一點也可以理解，因為有許多新入學的人對于學校的許多環境還不熟悉，但是在工作后期此種現在大有好轉。

5.某些成員的工作沒有安排到位，過于表面;工作安排不夠完善，靈活性欠缺，使得一有所調動就無所適從;工作的時候一些理事的積極性欠缺。

6.與其他各部門的交流還是有些欠缺。都是學生會的，但是見了就是不知道對方是學生會的。望下學期各部門間的交流增加，多多增進各部門成員的感情。

希望在下學期這些問題可以全面的解決，我會更加積極的工作，認真落實有關的要求，提高我們的工作效率，使紀檢部發揮的作用更大。在今后的工作中，我部一定會吸取經驗教訓，發揚優良傳統，在不斷開拓創新而又腳踏實地地做好傳統工作的過程中使工作更上一層樓。20xx年即將到來，我相信在我部成員的共同努力下，紀檢部一定新年新氣象。就讓我們攜起手來，共同打造一個有實力的生活紀檢部?？傊诿髂甑男聦W期里，就是一個新的開始，紀檢部將在新時期盡職盡責，努力工作，以高昂的姿態和飽滿的精神開始新的征程!我堅信紀檢部一定會在以后的工作中做的最出色!

紀委法治建設述職報告篇4

一、工作基本內容

（一）室外分擔區的檢查

為了高標準的迎接評估，大隊長根據警務化管理提出了檢查標準，根據大隊長的指示，我部踐行落實新的檢查標準，頗具成效。

1、春夏季節檢查分擔區的柳絮、樹枝和樹葉；秋季時檢查分擔區的大量落葉和風吹的塵土；冬季時主要檢查分擔區的積雪和大量的冰面。

2、對于分擔區有草坪的區隊，著重檢查草坪上雜亂的樹枝和碎石；還有草坪中的雜草雜花。

3、分擔區中區隊有的會有垃圾桶，垃圾桶必須做到“一日三清理”。

4、欄桿和路沿中間的斜坡下的大量落葉和雜草。未了泉周邊的棧道和欄桿定期天數會檢查上面的塵土。

5、對于第一教學樓后的斜坡確定為五大隊分擔區，大隊對其進行了集中的清理，對垃圾和枯樹枝做到了徹底清理。

（二）晚就寢人員與衛生的檢查

晚就寢的.檢查在警務化管理中是一項重要的檢查項目，其工作的重要性不必多言，我部對此項工作從不怠慢。

1、確定每晚的人員在寢室情況，如實記錄病假、事假等人員。如果有打水，上廁所的同學記錄姓名寢室，檢查完畢后紀檢部會在二樓活動室集合記錄人員和寢室情況，同時等待晚回寢的學員，對檢查時未在寢室時進行銷假。

2、晚就寢的衛生情況在檢查時具有一定的標準，寢室的拖鞋沿地下方磚的邊界線擺放整齊一致，寢室地面不可以有垃圾和擺放雜亂的個人物品；根據警務化管理標準，學員不可以供被；每晚洗漱后將洗手間的洗漱用品歸位，洗手間不可以有任何個人洗漱用品。

3、晚就寢的熄燈情況和就寢秩序是我們第二次復查的檢查重點，根據每天晚上的值班表，回到各自樓層，檢查熄燈情況，如有未熄燈情況及時提醒，并記錄通報。晚就寢的秩序也需要檢查維持。徹底檢查完畢后，匯總后發到五大隊紀檢部群中由各個隊長審核。記錄完畢后，如有特殊情況，與值班隊長反應。

（三）紀檢部積極參加涉及學校的勞動

主要涉及教室桌子的移動；室外分擔區的工作，室外分擔區大掃除時工具的歸位。還有一些警務化管理要求下的勞動，都積極投入熱情，將工作干好，干出質量。為隊長解憂，少操一份心。

二、工作中存在的問題

（一）分擔區檢查問題

1、分擔區劃分不夠明確，檢查時通報后，無法對應區隊提醒整改，進行扣分。

2、成員偶爾懈怠，對待工作態度不認真，直接導致工作落實檢查不細致。

3、對于某些室外分擔區檢查的標準不明確，對待打掃不全面的區隊，記錄通報猶豫不決。存在“人情檢查”狀況。

（二）晚就寢檢查存在的問題

1、晚就寢檢查時寢室臟亂，提出整改后并未采取行動。遇到這種情況與寢室人員并沒有打掃的意思，遇到這種情況，直接記錄通報，通報時注意標明區隊、姓名、寢室和中隊長姓名。

2、晚就寢檢查偶爾存在漏查，不細致情況，今后著力整改。

（三）工作傳達

有時沒能將隊長傳達的指令及時下達。導致有些內容同學們不能第一時間接受到信息，任務就不能及時完成。會推遲工作進度，影響工作效率。

三、日后工作計劃和措施

（一）根據工作經驗的計劃和措施。每晚根據不定期規律進行排班，每晚檢查的寢室樓層都不同，避免產生查同一個寢室產生松懈的態度，這樣的檢查方式，可以減少“人情檢查”情況的出現。

（二）對于早分擔區的檢查，在日后我部計劃每天派兩人在5:20起床對今天分擔區的問題進行記錄，拍小視頻，照照片發放于五大隊教室和室外衛生工作群中，讓早上值日的同學對應問題進行處理。提高工作效率和工作質量。

（三）對于晚就寢熄燈后玩手機，玩電腦讓同學們就寢時興奮，第二次復查就非常有必要，壓制住學員們熄燈后興奮的氣氛，每晚的晚就寢秩序檢查，可以克制住同學們的興奮情緒。

這樣的檢查可以保證同學們的休息情況，第二天以飽滿的精神狀態投身學習和工作。

(四)對于晚就寢有替寢情況的問題，我部計劃整理出五大隊男生寢室人員對應照片的信息表格，目的是防止替寢現象的發生，杜絕此類問題。

(五)每周一周的匯總和每月一月的的匯總可以將各個區隊的警務化成績更明確的表現出來。由各個中隊長審核，并對各自的區隊存在的問題提出整改的方法。

四、評估期間的成績

（一）每天對室外分擔區進行及時的檢查與督促，切實地提高了室外分擔區的質量。通報從日均5-6次下降到日均一次，甚至無需通報。

（二）晚就寢衛生得到極大程度改善。八雙拖鞋整齊一致，將供被問題徹底解決。

（三）晚就寢的二次復查提高了同學們的睡眠質量。并且為第二天的學習養足精神。

(四)評估期間根據每個部員對紀檢部的工作存在的疑問或者聯系，我們會定期的進行一次會議，大家各抒己見，將紀檢部的工作做的更加完善。以上的成績也是大家共同努力取得的成績。

五、結束語：

紀檢部工作過程中，我們一定把握“三則”:以服務為原則，以公平為準則，以監督為職責。積極踐行落實警務化管理，部內成員更要嚴于律己，以身作則，積極地投身工作，保證做到工作縝密，盡職盡責。充分發揮我部職能，協助各位隊長工作，同時保證有良好的學習成績。開拓視野，豐富底蘊，提高素質。繼承發揚評估精神，將這種精神注入我部。引領我部成員發揚奉獻精神，“講政治、講奉獻、講擔當、講創新”，為積極投身公安事業不懈奮斗！

紀委法治建設述職報告篇5

20xx年通過選舉我成為了一名紀委委員，是紀檢監察工作的一名“新兵”。在新的歷史時期，面對當前的新形勢、新任務、新要求，我要以更高的標準來要求自己，全面提高工作能力切實履行好崗位工作職責。

一、不斷提升學習能力

學習是個永恒的話題，特別是監察體制改革以來，要學會理性看待其中的'“變”與“不變”。因此，學習對我們來說就是工作，我首先必須盡快熟悉《黨章》和各項黨紀法規熟悉紀檢檢察業務工作，以學習推動工作，以工作促進學習。

二、積極爭取職工的理解和支持

取得職工的支持，就是要把涉及到廣大職工切身利益的所有工作都做好，如督促各臨床科室制定工作推進表，定期召開推進會，開展分組檢查、集中反饋，限期整改，在充分掌握第一手情況的基礎上，及時發現問題，持續改進，解決群眾最急需、最期盼的問題，充分發揮廣大職工的力量，才能取得紀檢工作的新勝利。

三、認真履職，確保紀檢監察工作的順利開展

紀檢監察工作要緊密圍繞醫院中心工作，服務大局。醫院正處在改革的進程中，紀檢干部要密切關注職工的思想動態，加強對職工的正面宣傳和引導，努力把問題和矛盾化解在基層。紀委委員要到監督的第一線，責任重大，要運用好監督執紀的“四種形態”，對黨員干部存在的苗頭性問題早發現、早提醒，努力抓早抓小，讓“紅紅臉、出出汗”成為工作常態，用行動詮釋嚴管就是厚愛，全力筑牢第一道防線。

總之，作為一名紀委委員，必須始終把握我院紀檢監察工作的全局，目標要明確，思路要清晰，重點要突出，為醫院改革發展和穩定大局做好服務，真正做一名合格的紀檢人。

紀委法治建設述職報告篇6

光陰似箭，歲月如梭，轉眼間一個學期就要結束了，同時本學期的紀檢工作也畫上了圓滿的句號。自本學期10月份換屆以來，紀檢部謹記“服務于廣大同學”的宗旨，秉承“公正、公平、公開”的做事原則，在學院領導和各位同學支持配合下，紀檢部各成員團結一致，認真落實完成了部門的工作職責和目標。在本學期，通過大家的不懈努力，紀檢部的工作取得了良好的成效，保證了學院學風建設的發展。下面請允許我代表本部門做本學期的工作總結：

一、考勤工作

日常檢查。日常檢查部分主要包括對我院同學遲到，曠課，帶飯現象和自行車排放問題的檢查。紀檢部成員每天對大一大二的各個班級進行不定期抽查，對有違紀現象的同學予以通報批評。

考勤表統計。每周結束時由各位干事負責收齊各班的考勤表，并由指定同學于周天晚上統計整理好考勤表，一式五份，然后在星期一上午將上周的考勤周報表張貼于公告欄上，予以示眾。

二、活動組織

本學期紀檢部共組織兩項活動，分別是“紀律強化月”活動和“建筑·印象知識競答比賽”。“紀律強化月”旨在加強同學們的自律意識，提高大家對紀律的重視程度，使同學們養成良好的作息習慣?！敖ㄖR競答比賽”旨在拓展同學的視野，豐富大學生的課余生活，使大家對所學專業能有更好的認識。兩項活動均取得了預期的效果，并得到同學們的一致認可，紀檢部今后將繼續開展一些有益于同學們學習和生活的課活動，竭力為同學們創造一個更好的學習環境而努力！

三、內部管理

①通過一學期的相處，部門間的感情日益深厚。在做每一項工作時，各成員相互配合，互傳信息，發揮了團隊的精神，有時即使一個人有事不能到場，也能找到其他同學及時補充，保證工作的.順利進行。

②通過本學期的工作，紀檢部的各成員均了很大的鍛煉。伴隨著本學期新干事的加入，使紀檢部注入了新鮮血液。新干事們在日常檢查的過程中認識了很多新同學，在工作的同時開闊了自己的視野，磨礪了自己的性格，鍛煉了自己的工作能力，使自己的人生得到了一次升華。

③紀檢部成員積極參加我院各種活動。在活動中一邊學習經驗，一邊與其他部門進行交流。同時加強與兄弟部門的聯系，團結互助，共同奮進，增強情感的交流，推動團總支學生會的發展。

四、工作中的問題

①對團總支學生會工作的認識理解問題還需進一步的統一思想，進一步提高認識，對每一項的工作準確地認識清楚，并增強我系大局意識，將使我們部門的工作水平進一步提高。

②我們部門的委員及新干事的工作時的態度有待改善。我們部門要按規章制度工作，擺正自己的態度，用我們的真誠之心，讓大家感受到我們部門的誠心誠意的服務態度。

紀委法治建設述職報告篇7

我于去年3月份任縣××銀行副科級紀檢員，自任職以來，在行領導、黨群紀工行及科室領導的正確帶領及同志們的支持幫助下，緊緊圍繞中心工作，按照辦公室及目標任務，立足本職，注重學習，強化措施，狠抓落實，較好地完成了各項工作任務?，F就自己任職以來的思想、工作、學習及廉潔自律情況向考察組和大家作以匯報，不妥之處，請給予批評指正。

一、抓學習提素質，工作能力不斷提升

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一年來，我始終將學習擺在首要位置，通過個人自學與集中學習相結合的方式，認真系統學習了鄧小平理論、“三個代表”重要思想，科學發展觀重要論述，黨的××全會，各級紀行全會和縣行全行(擴大)會議精神;以及《紀律處分條例》、《黨內監督條例》、干部選拔任用四項監督制度和新修訂的《廉政準則》、《行政監察法》、《關于實行黨風廉政建設責任制的規定》等黨紀法規，有效增強了自身政治理論和業務素質，提升了工作能力，較好地適應了工作需要。

二、強措施重實效，各項工作穩步開展

1、政務工作扎實推進。一是及時完成行及科室領導交辦的`類綜合性文件起草任務。二是認真處理各級來文，做到文件收發、傳遞、轉辦、歸檔及時、規范、高效，確保了機關工作正常運轉。一年來共收到并辦理各級來文900余件，其中機要文件120余件，保證了機關政令信息暢通。三是規范用印程序，嚴格使用行、行印章。四是做好單位召開的紀行常行會、監察行長辦公會等會議的會務工作，認真記好會議記錄，并妥善保管。五是注重信息工作，一年來共撰寫紀檢監察信息40余條。其中市級以上網站、報刊登載30余條。

2、公務接待周到細致。堅持“熱情、節約、到位”的原則，規范辦理參觀、就餐等手續，認真搞好接待工作，做到勤儉節約、熱情大方、周到細致，使客人滿意。一年來共接待各級紀檢監察機關來客170余批(次)，450余人次。

3、接訪群眾熱情主動。對來辦公室上訪的群眾，熱情接待，及時協調相關科室辦理。對接到的舉報電話，迅速送呈領導閱處。對收到的舉報信件，保守秘密并及時送呈相關領導處理。對不屬于受理范圍的舉報事項，耐心給予解釋。從而有效化解了矛盾，維護了人民群眾的正當權利和社會的和諧穩定。

4、日常事務有條不紊。認真做好上傳下達工作，堅守工作崗位，耐心接聽電話，重要事項及時向領導請示匯報。嚴格考勤考核、車輛加油、辦公用品及公物購置等制度，確保了機關各項制度的嚴格執行。及時安排紀行常行日常帶班及單位節假日、護林防火值班工作。切實搞好單位綜治、保密、日常值班等工作。積極參與縣上組織的環境衛生清掃，“清明”、“重陽”祭陵、護林防火等中心工作。

5、包村工作效果明顯。作為單位包村干部，一年來，隨同包村領導多次深入所包建的侯莊鄉韓莊村，廣播宣講中央“一號”文件10余次，召開各類學習會議12次，辦專欄5期，印制發放“一號”文件30余份。協助該村完善《兩行會聯系會議制度》、《干群交心議政制度》等規章制度，實行“村帳民理鄉管”、村級財務“五筆會簽”管理制度，努力打造“陽光村務”。大力開展“十星級文明戶”、“五好家庭”、“好婆婆”評比和文明村創建活動，全村上下村風良好，村域社會經濟和諧穩定。在各相關部門和鄉村的共同努力下，該村共完成2200米主巷道水泥硬化、2500米環村路硬化、3060米主側巷道水渠修砌、村莊綠化、圍背墻改造等工程，實施龍頭入戶85戶，安裝太陽能路燈9盞。全村果園面積達到700畝，農業總產值372萬元，村民人均純收入5309.7元。

此外，積極參與黨群紀工行開展的重要工作和重大活動，及時完成單位及紀工行分配的各項臨時性工作任務。

三、嚴要求樹形象，宗旨意切實增強

一年來，自己始終牢記黨的宗旨，處處以黨員標準嚴格要求自己，積極參加各級黨組織舉辦的各項活動，不斷發揮黨員先鋒模范帶頭作用。同時，模范遵守《廉政準則》等黨紀條規，認真報告個人有關事項，做到嚴于律己，勤政為民。自覺遵守單位各項規章制度及工作紀律，嚴守工作秘密?！鞍诵r”之外嚴格約束自己，從不參與賭博等不良活動，對外樹立了紀檢監察干部的良好形象。點，發揚優點，創新思路，積極工作，力爭各項工作取得新的、更大的成績。夠深入、思想不夠解放、工作不夠細致等一些不足之處。今后，我將努力克服缺總之，一年來，自己做了一定工作，取得了一些成績，但還存在理論學習不。

紀委法治建設述職報告篇8

20xx年，是我工作30多年來又一次崗位轉換的一年，前11個月我根據局年初制定的人事重點工作計劃，率領處室全體同志認真學習黨的十八大精神和領導講話要求，以科學發展觀為統領，以“體育是民生，體育是精神，體育是文化”為理念，以“六個服務四個要”為指導，以“標準、細致、迅速、有效”為總要求，統一認識，凝心聚力，攻堅克難，開拓創新，重點抓好以下九項工作。

一是關心世界冠軍運動員，積極探索運動員保障新機制。根據局黨委要求，為建立本市世界三大賽冠軍運動員保障機制，與局有關處室一起牽頭與市人社局、市財政局和市公務員局等職能部門經過多次溝通協調，在倫敦奧運會前擬定下發了《關于進一步做好本市世界三大賽冠軍運動員保障工作的實施意見》(滬府辦〔20xx〕86號)，使本市世界三大賽冠軍在就業安置、生活保障和醫療照顧等方面得到進一步保障;同時認真制定實施辦法，通過購買服務和社會化運作，使保障機制落到實處。

二是規范運動員選調退役工作，建立運動員進入退出機制。圍繞建立運動員的選調和退役機制，擬定下發《xx市體育局選調優秀運動員工作暫行辦法》，著力推進運動員選調工作制度化，建立選調運動員工作領導小組，將運動員體能、機能指標的測試和專家評審等工作納入選調程序，今年分兩批共完成161名運動員選調。此外，進一步完善運動員退役工作，形成了《關于加強運動員退役管理工作的意見》(征求意見稿)，建立自下而上逐級審批制度，為改變運動員退役呈現低齡化、運齡短的趨勢和競技體育后備人才隊伍短缺的狀況起到了積極作用。

三是加強與市有關部門溝通協調，切實做好機關機構編制調整。通過梳理和分析局機關在全市體育事業發展中的職責、現有內設機構及人員結構狀況，認真制定機關增加機構及人員編制方案，不斷與市編制部門加強溝通協調，經市編委審批，在編制上增加了機關行政編制和正副處級領導職數;在機構設置上增掛了體育產業處牌子，同時明確了黨委辦公室的機構設置;此外，通過努力，從xx區選調和借調了10名公務員。

四是努力提高運動員教練員收入待遇，穩慎推進績效工資實施和退休人員補貼費調整。全面清理審核局系統事業單位津貼補貼項目，認真核定事業單位職工和運動員年度績效工資總量，分批多次開展直屬事業單位和區縣體育局分管領導及人事干部的政策業務培訓。擬定《xx市體育事業單位實施運動員平時訓練獎的指導意見》，將運動員收入分配納入本市事業單位收入分配政策體系，收入增長與本市社會經濟發展同步，并不低于事業單位平均工資增長幅度。同時，完成了局屬事業單位退休職工補貼費的調整和發放。

五是加大人事保障工作力度，認真做好為運動隊和基層服務。結合運動員職業發展規劃，按照“今天我拼博，明天我幸?！钡睦砟?，突出就業崗位與運動員的個性發展，優先考慮做出貢獻的運動員退役安置，完成了82名退役運動員的就業安置工作，其中有20多人進入公務員和行政執法類單位;與此同時，為一線運動員辦理門急診和住院補充醫療保險，會同有關處室完成運動員年度成績獎的審核發放，及時審核發放運動員崗位補貼和運動員退役費，指導協調各有關單位做好運動員工資重新評定工作;深入有關單位認真梳理、分析、解決人事工作問題。

六是構建體育人才平臺，做好體育人事人才工作。努力構筑體育人才高地，引進 25個項目51名外省市運動員;在全市事業單位招聘工作暫停的情況下，通過引進、調入和第三方用工等方式，共吸納科研、教師共26名，其中研究生學歷15 人，博士學歷3人，35歲及以下人員達77%。完成了15名運動員退役后到教練員和管理崗位工作的審核報批工作，使局系統人才隊伍年齡結構得到了改善。

七是發揮體育專家作用，認真做好職稱和專家工作。充分發揮體育高級教練員、科研人員在人事工作如運動員選調和職稱評審等方面的作用，建立區縣體育科研專業技術職務評價標準和評審體系，完成了對xx區等5個區體育系統的科研人員中級職稱評審，完成了200多名教練員職稱英語培訓考試。完成了高級教練員的專業技術職稱評審和國家級教練的評審推薦。推薦選拔2名高級科研人員入選國家體育總局“百人計劃”。完成了局系統高級專業技術人員享受國務院政府特殊津貼的申領發放。完成了局系統列入本市xx人員的中期評估考核，局系統體育專家作用得到了進一步發揮。

八是做好安全保衛工作，確保局系統安全穩定。積極創造安全穩定的環境，完成20xx年度局系統各單位安全維穩責任書簽約;開展為期5個月的“清剿火患”行動，共清剿火患25起。認真抓好租賃單位消防安全管理，清退租賃單位30余家;抓好重要時段和節點的'安全防范，組織開展常規檢查和節日值班抽查，及時下發相關工作通知，會同有關處室全力做好 “?？钡葹暮π蕴鞖鈶獙ぷ?會同市公安部門繼續加強對全市52家涉槍單位的安全管理，配合、協調市公安局做好市民運動會開、閉幕式等大型活動安全保衛工作。全年局系統未發生一起安全責任事故，局安全保衛工作受到市公安部門肯定，獲得先進稱號。

九是加強人事干部自身能力建設，努力提升人事服務水平。從作風建設入手，從業務提高著眼，樹立人事干部服務意識、創新意識和實干意識，把服務保障和精細化要求落實到人事具體工作中，通過學習培訓和交流，提高了人事干部的思想認識和業務能力。同時，利用局信息網絡平臺，進一步完善人事工作聯系機制，提高人事工作的規范性、系統性和整體性。

總結一年的工作，我感到所有工作的完成都離不開體育大環境的形成，離不開處室團隊的共同努力，也離不開機關各處室和基層單位領導、全體人事保衛干部的理解和支持。多年的人事工作經歷使我體會到，做好人事工作要有一種事業心和使命感，真正把自己當作體育人，把做好工作，為基層、為運動員服務當作一種責任、一種無止境的追求。同時，我也感到自已的工作與局領導的要求和體育事業發展的目標還有差距。一是敢于突破的勇氣不夠。面對人事工作所遇到的體制機制性障礙與人事政策規定矛盾時，缺乏敢于突破的勇氣，主動作為不夠，往往拘泥于文件，被有些政策條款束縛，不善于突破常規，創新思路，按照創新驅動，轉型發展的要求去勇于突破，在今年重點工作推進的力度上過于求穩。二是加強指導管理不夠。在探索體育人事工作規律，發現基層人事工作問題和矛盾時，及時溝通協調解決還不夠，面對基層單位人事工作中出現的新情況、新問題，如何從建章立制或完善制度上進一步思考和解決還不夠，在管理措施上還沒有相應跟上。

新的一年已經來臨，我要進一步總結經驗，發現問題，勇于改正，認真學習黨的十八大精神，深刻把握局今年工作要求，在新的工作崗位上做出新的貢獻。

紀委法治建設述職報告篇9

20xx年，我在院黨組的正確領導和監察室全體干警的共同努力下，按照上級紀委的工作部署，堅持懲防并舉，注重預防的工作方針，切實履行案件檢查工作職能，圍繞縣委、縣政府的中心工作和群眾關心的熱點、難點問題，解放思想，更新觀念，不斷研究新情況、謀劃新思路，努力推進監察工作思路理念、方式方法的創新，監察工作取得了新的成績?，F將一年來的工作述職如下：

一、加強學習，不斷提高自身綜合素質

我始終把學習作為立身之本、事業的基石、進步的階梯。努力做到主動學習，自覺學習。一是積極參加深入學習實踐科學發展觀活動和主題實踐活動。通過深入學習了黨的十七大報告和第十二次黨代會精神，認真參與深入學習實踐科學發展觀，做讀書筆記，寫學習心得，進一步加深了對科學發展觀科學內涵、精神實質、根本要求的認識和理解，增強了貫徹落實科學發展觀的自覺性和堅定性。二是加強業務知識的學習。有側重的學習紀檢監察業務和相關經濟、財政、金融、法律等方面知識，不斷完善知識結構，參加縣委組織的培訓，通過學習交流，促進了依紀依法辦案能力和水平的提高。

二、認真履職，嚴格依紀依法查辦案件

根據上級紀委的安排部署，我重點做好了以下幾個方面的工作。一是認真落實黨風廉政建設責任制。我院領導與各庭、室、科、隊，部門負責人簽訂了黨風廉政建設責任書，及時傳達布置上級黨風廉政建設和反腐敗文件精神和工作安排，認真開展各項業務工作。二是狠抓全院干警的廉潔自律，工作中，我始終把對黨員干部的思想教育作為反腐倡廉和黨風廉政建設的治本措施來抓，做到常抓不懈，警鐘長鳴。平時注重加強對黨員的黨性、黨風、黨紀教育，增強每個黨員的黨性觀念，使他們能夠樹立正確的人生觀、世界觀和價值觀。三是堅持抓源治本，拓展從源頭防治腐敗的領域。我在認真抓好黨員干部廉潔自律的各項規定貫徹執行的基礎上，著力抓好制度的完善和落實，通過強化約束機制來規范黨員干部的行為，圍繞管好“權、錢、事、人”四個方面，從強化管理和監督入手，采取有效措施，加強對重點對象、重點領域、重點部門、重點環節的監督和管理，尋求從源頭上預防和治理腐敗的有效途徑。四是堅持教育、懲治、監督并重，扎實抓好黨風廉政宣傳教育。

一年來，我以查辦違紀違法案件為己任，認真履行案件檢查工作職責，與紀檢監察的`全體同志一道不斷更新辦案理念，拓寬辦案思路，改進辦案方式，齊心協力，克難攻堅，我院的監察工作取得了良好的綜合效果。

三、嚴以律己、清正廉潔，始終保持紀檢干部本色

自覺加強思想道德修養和世界觀的改造，遵守黨紀國法和領導干部廉潔從政的各項規定，嚴格執行紀檢監察工作紀律尤其是辦案紀律和保密紀律，增強自律意識和法紀觀念，講操守，重品行，不以權謀私，不以案謀私，始終保持紀檢監察干部為民、務實、清廉的本色。

四、存在不足及今后努力方向

回顧一年來的工作情況，雖然取得了一定的成績，但也存在以下一些不足：一是對紀檢監察工作的學習還不夠系統，掌握業務技能的深度和廣度還不夠；二是對監察工作的經驗和得失總結還不夠及時、沒有形成長效工作機制；新的一年，我將繼續深入學習，以科學發展觀為指導，認真謀劃工作思路，不斷改進工作方法，以更加飽滿的熱情，更加高昂的斗志，更加務實的作風，努力把明年各項工作做得更好。