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      保險精算師實習周記

      發表時間:2025-04-08

      保險精算師實習周記(集合十三篇)。

      保險精算師實習周記 篇1

      一、實習目的和要求

      活動的目的:是讓大學生有一個了解社會的學習機會,接觸實際,了解社會。增強勞動觀點和社會主義事業心、責任感,并能夠觀察經濟活動、識別和分析社會經濟問題,借以實際地運用學過的專業知識,也希望能帶來一些啟示,培養初步的實際工作能力和專業技能。

      基本要求是深入到社會經濟單位的內部;再是參與性,必須親自參加調查研究。

      二、實習內容

      我要參加實踐的單位在我市西路上,那個高高聳立的人壽保險形象企業。在朋友的介紹下,我來到了保險公司,參加本學期的暑假實踐活動,x月x日上午我見到了x科長,她一看上去就讓人感覺到非常老練,也是代表現代職業女性的素質,更讓人信任。今天就開始上班了,此行目的是對保險工作進行了一次深入細致的調查。

      這是我第一次到保險公司參加社會實踐活動,更多的是向前輩學習和自我努力。我國的保險事業已經發生了翻天覆地的變化,人們的保險意識得到了很大的提高,保險隊伍的素質得到了加強。在政府的正確領導下,在中國保健會的監督指導下,人壽保險公司的業務得到了很大發展,各項工作取得了一定成績,是與黨的保險政策分不開的,是與全國保險人的辛勤工作分不開的,我在公司里能夠深深的體會到了保險工作的重要性和必須性。業務人員忘我的工作精神和精湛的業務水平給我留下了深刻的印象。

      我開始去的時候,因為沒有參加上崗的業務培訓,就先被分在后勤營銷科,主要負責公司業務所需單據表格、各個科室的正常材料供給,次工作隨說簡單,但又重要,因為每天各科室的材料和工作能否正常工作,最先是由才開始的。具備負責認真的態度和良好的保險知識,提供有誤的單據,是違規行為,重則是無法律保護的白紙,所以齊全、正確的單據證明和核實,成為我們科室的重中之重。還需要有執著的敬業精神,一絲不茍的工作態度和刻苦鉆研的學習精神。

      在實踐調查中由于工作需要,我要在許多個部門中進出,不僅僅在工作上能幫上忙,也學習到了很多專業知識,大家都很喜歡幫助新人,不懂的地方指導新人成了公司的不成文的規定,所以新來的員工能很快的適應崗位,在這過程中我對保險工作有了更加深刻的了解和認識,深深的感到保險作為一項社會公益事業對于國家和人民的重要性,對于即將加入wto的中國來講,保險業既是一個新興產業,也是新世紀拉動中國經濟增長的主要因素。對于我們普通百姓來說,必須加強保險意識,真正的理解“人民保險,利國利民”的含義。

      對于中國保險公司市場營銷的現狀,有幾點看法和體會:

      現階段我國的保險企業大多數還處在一種推銷或者說推銷營銷轉變的階段,營銷觀念還處于萌芽狀態,在這種情況下來研究保險營銷及創新則應首先了解保險市場的營銷現狀。

      近年來,新險種開發較多,但仍不能適應保險市場需求。為在業務競爭中取得優勢,保險公司不斷開發新險種,尤其是壽險險種。但從市場需求來看,保險產品的創新思路狹窄,形式單一。比如在抵消通貨膨脹因素的保單設計方面,難以適應保險市場的需求。與險種單一的狀況相吻合,保險產品的同構現象十分嚴重。據有關資料分析,我國各保險險種結構的相似率達90%以上。這樣一種狀況不僅使各保險公司在一種低水平上重復“建設”,無法構造自身的優勢,而且導致過度競爭,造成社會生產力和資源的浪費。

      要有層次的理解保險營銷概念,其與保險市場有關的人類活動,現階段我國的保險市場處于較高的壟斷地位,新的營銷觀念尚處于萌芽狀態,保險營銷人員整體素質不高,極不適應保險消費市場需求,必須尋求創新。要求:

      (1)注重經營關系,留住顧客;

      (2)突出營銷中的文化含量和品位,建立企業文化和塑立美麗的形象。

      保險并非等于保險推銷。保險營銷的重點在于投保人的需要,是圍繞滿足投保人的需要而進行的整體營銷,即從搜尋保險市場上的需求一直到完成險種設計以及對投保人投保后的服務等一整套營銷活動。而保險推銷的重點則在于保險產品本身,主要是為了銷售保險產品而進行的活動。具體表現為:保險營銷不僅僅包含保險推銷,而且還包括保險市場預測、設計新險種、協調保險企業的內部環境、外部環境以及經營活動的目標,促進保險企業在競爭中取勝等內容。

      保險營銷還是一種注重長遠利益的保險企業活動,也就是在注重促銷的同時還注重樹立保險企業的形象,為保險企業的發展作出預測與決策,而保險推銷則側重于短期利益,是一種為獲得眼前的銷售利潤而采取的一種行為。雖然保險營銷和保險推銷都以盈利為目的,但保險營銷是通過投保人的滿意而獲得利潤,而保險推銷則是通過直接的銷售來獲得利潤,所以,從營業員的角度來看,營業員要與顧客很好地溝通以保持密切的聯系,淡化賣保單的商業行為,強化作客戶永遠朋友的服務行為。從保險企業的角度來看,保險營銷要求保險企業建立一套遠比保單推銷復雜的營銷系統,來完成包括調查分析、實際營銷、售后服務在內的一系列活動。

      對于保險營銷人員,保險企業應建立企業文化來管理。人是有多方面、多層次需求的。當現代的科學技術創造了很高的生活標準,充分滿足了人們生活需要和安全需要后,人們在追求自尊、交際、自我成就等更高層次需要時,報酬、允諾、刺激、威脅和其他強制手段就不會太起作用。

      而企業文化作為一種把人的精神屬性和價值追求提到首位的管理方法,正好恰恰滿足了這一需求。就保險而言,它通過儀式、典禮、文化沙龍等一系列形式,把保險企業價值觀念變成所在企業員工共有的價值觀念,通過共有價值觀念進行內在控制,使本企業成員以這種共有價值觀念為準則來自覺監督和調整自己的日常行為,借以增強保險企業的凝聚力、向心力,齊心協力實現保險企業的目標。

      三、實習表現與效果

      在學校與社會這個承前啟后的實習環節,我們對自己、對工作有了更具體的認識和客觀的評價。本次暑期實踐的原則上以就業實習為主,企業總體水平也比較高。收獲主要體現在兩點:

      1、工作能力。主動參與保險市場調查等工作,同時認真完成實踐報告,和單位的反饋情況表明,我們的大學生具有較強的適應能力,具備了一定的組織能力和溝通能力,受到單位的好評。同時自己也能提出了許多合理化建議,做了許多實際工作,為企業的效益和發展做出了貢獻。

      2、活動方式。單位指定指導人員師傅帶徒弟式的帶學生,指導學生的日常工作。學生在實習單位,以雙重身份完成了學習與工作兩重任務。同單位員工一樣上下班,完成單位工作;又以學生身份虛心學習,努力汲取實踐知識。認真的工作態度、較強的工作能力和勤奮好學的精神受到了實習單位及其指導人員的一致好評。

      四、實習總結

      暑假的日子里,在人壽保險公司的企業文化氛圍中,我接受了鍛煉,獲得了能力提高和思想的進步。對于這次暑期實踐活動的經歷,以后無論從事保險這一行業還是其他行業,都會有很大的幫助。如果以后我選擇了保險這一行業,我將努力工作,做一個優秀的保險代理人。

      1、培養從事經紀中介工作的業務能力。了解并熟悉保險代理人的日常業務和工作流程,學會進行工作。

      2、理論聯系實際,學會運用所學的基礎理論、基本知識和基本技能去解決經紀中介實踐中的具體問題。

      3、虛心學習,全面提高綜合素質。在實習中拜廣大工作人員為師,虛心學習他們的好品質、好作風和好的工作方式,提高自己的綜合素質,把自己培養成為合格的經濟工作者。

      4、培養艱苦創業精神和社會責任感,形成熱愛專業、熱愛勞動的良好品德。

      5、預演和準備就業。找出自身狀況與社會實際需要的差距,并在以后的學習期間及時補充相關知識,為求職與正式工作做好充分的知識、能力準備。

      保險精算師實習周記 篇2

      所實習單位基本情況介紹:

      泰康人壽命保險股份有限公司是一家經中國人民銀行批準成立的全國性的,股份制保險公司,成立至今已經有xx年的時間。經過近xx年的發展,公司勢力逐步增強。

      實習內容:

      1)陳總經理關于保險和保險營銷的演講

      a)當今中國保險市場狀況

      (1)首先他分析了當今中國保險行業的一些基本狀況。如以一個表格形式列出在中國保險市場上影響的幾家保險公司的保費和的資產狀況。(其中國壽的資產和保費位列榜首,而泰康的保費達到200億,為第5位)他特別強調了泰康在收益率上的成就(收益率位居榜首,償付能力達132%)

      (2)分析了他們在資產和保險營銷方式上存在的差別,比如由于國壽保險在經營中國的市場上時間上早于其他的保險公司,因此使得他能夠在保險營銷方面投入較少的費用。

      (3)簡單的講解了外資保險在中國市場上的處境,關于外資企業陳總還特別提到適應本土文化對于外資保險的重要意義。

      (4)講到目前中國保險行業和世界先進水平的差距。尤其是和日本和瑞士等國家的差距,如在日本每人有幾分保單,而在中國每一百人中只有數十人賣友保險;而在瑞士對于保險行業的重視程度和中國存在的差別。但我們也了解到隨著中國加入wto,中國保險市場將對外開放,市場前景廣闊。

      b)保險和保險營銷的基本知識

      保險公司的償付能力是什么保險公司的償付能力的指保險公司對其承擔的風險在發生超出正常年景的賠付款時的經濟補償能力。保險風險的隨機性決定了保險損失的不確定性,從而對保險公司的償付能力影響很大。如果保險公司的償付能力不足,人總行可以按照保險公司償付比率差額,采取具體的措施。

      關于營銷觀念及行為的轉變。其營銷觀念從傳統的產品導向轉變到客戶導向,也就是從過去注重產品種類和功能的.介紹轉變到了解并滿足客戶需求的一個階段。而要實現這種轉變就需要對于客戶的需求作出詳細的分析。首先就需求的燎原來說是現實和了理想之間的差異,他也可以表現為缺乏某種必要的東西。其次,從內容上說需求有許多種,諸如生理需求,憂患需求成本需求虛榮心的需求。

      在分析了客戶的需求后,陳總又分析了客戶的心理。需求心理,出眾心理和逆反心理的運用。

      達成交易的5個前提條件:

      確定需求,也即客戶最終購買的動機

      購買力:只有具有購買決策權和購買經濟實力的才能夠達成交易。

      可行的解決方案:針對客戶的需求和煩勞,找到解決方案。

      證明物有所值:讓客戶認識到你購買的保險是能夠解決你的需求的,是經濟的

      緊迫感:只有當客戶有緊迫感時候才可能達成交易。

      達成投保的集中策略

      保險精算師實習周記 篇3

      古有賣油翁以銅錢置于油瓶之口,舉勺斟油而銅錢不濕。賣油是一個簡單而平凡的工作,就是在這平凡而又簡單的工作崗位上賣油翁創造出了他的奇跡迅速而又準確的將油裝進油瓶。

      這個故事告訴我們無論身在什么崗位,都應該具有扎實的專業技能,上陣殺敵我們要有精準的劍術,賣油我們也要賣的漂亮。

      學習系統錄單并不是很難的工作。例如一個交強險的錄入,我們需要客戶提供發票、合格證、身份證復印件等證件,在證件號碼錄入的時候發動機號和車架號是最重要的,尤其是車架號長達17位且數字字母混合,一不小心就會出錯,錄單又要講求速度,要快速而又準確的錄入確實要通過不斷的練習才能達到。這是我們就要有賣油翁的精神,通過的反復不斷的練習,達到孰能生巧的境界。在商業險錄入的時候我們又要反復不斷的練習熟記每個險別在系統里對應的代碼以提高錄入速度。

      保險的知識是很多瑣碎的點,就像一粒粒珠子需要我們把它串聯起來才能變成美麗的項鏈。保險知識其中每個險種都有它的特點都有它承保的范圍和發揮的功能附加險則像點綴和補充滿足客戶不同的個性化需求,比如私家車就不需要承保車上貨物掉落責任險,而貨車則最好承保車上貨物責任險。同時險種的搭配也有其固定的規則,每個附加險都必須有其對應的主險,不能單獨承保,不同的保險公司又有自己不同的規定就像不同珠璉的賣家有不同的賣法。

      一個單位機構就像一個馬達,每個部門是不同的工作單元,每個員工是具體的零件,馬達良好運轉就需要每個員工的共同協作,協作的橋梁是溝通。成員之間能夠良好的將自己的意見和建議表達給對方,才能使我們的馬達運轉的更加有序。

      溝通在組織中就如人的血脈,在生活中也同樣的重要。如果溝通不暢,就如血管栓塞,其后果是可想而知的。所以要學會溝通,就要一定懂得其途徑。因為它不只是語言,還包括動作、姿態、眼神、表情等等。有時一個眼神,一句我來了,抱一下肩膀,笑一笑。都會有很大的作用,讓你工作開心、事業有成。

      溝通的重要目的就是人際關系,如果你的'人際關系不好、溝通不暢,工作就不會順心。因為沒有人會和不懂溝通的人有良好的合作的。

      所以在生活和工作當中溝通是相當重要的。生活中沒有溝通,就沒有快樂人生。事業中沒有溝通,就沒有成功。工作中沒有溝通,就沒有效率。

      我在中華保險實習的過程中張總在開晨會時特別提到了溝通,希望部門和部門之間、員工和員工之間作好溝通協作,同時看到了上級和下級之間、部門和部門之間、同事和同事之間良好的共同。

      通過寶貴的在中華保險兩周的實習,我感受到中華保險是一個充滿激情與活力的地方,正如中華保險司歌里所唱,團結、負責、勤奮、進取是堅定的理念,無私奉賢熱情服務,我們英姿勃發,英姿勃發。

      知識浩瀚如海我們越是深入的學習,越是發現自己的不足。

      通過在中華的學習,發現自己的動手能力還有所欠缺,自己在保險方面的知識還達不到融會貫通,在工作中存在眼高手低的情況。一段路途的結束是另一段征程的開始,我希望自己能在發現自身不足的前提下,努力完善自我提升個人能力,在將來的崗位上做到不辱使命。

      保險精算師實習周記 篇4

      一、實習的背景

      現代保險市場,競爭愈來愈烈。保險企業在發展壯大的過程中,在經營決策、企業管理、人才培訓、產品營銷、售后服務等各方面,無時無刻不面臨著激烈的競爭和嚴峻的挑戰。在這種危機和挑戰中,也蘊藏著發展壯大的機遇。特別是保險企業人才的競爭尤為激烈。

      二、實習的目的與要求

      接觸實際,了解社會,增強勞動觀點和社會主義事業心、責任感;學習業務知識和管理知識,鞏固所學理論,獲取本專業的實際知識,培養初步的實際工作能力和專業技能。

      通過此次畢業實習,讓我們學生強化了對信息管理與信息系統專業的認識,了解了本專業在當前社會上企業的真正需求,同時也可以確定自己今后發展的方向。

      三、實習的組織情況

      本次實習采用分散獨立實習方式,每個實習生都配備獨立的指導老師,采取自己需找實習單位。實習時間安排為xx月xx日至xx月xx日為期三周,期間需要和導師及時聯系,向導師匯報實習的內容等。

      四、實習內容

      此次實習為期天,主要進行的工作是在保險部門的業管部。涉及單證的領用、使用、回銷、歸檔、裝訂和查勘理賠。我于xx月xx日來到xx有限公司,這與我們所熟悉的大學的環境很不一樣,我對這里的一切都充滿了好奇感和新鮮感同時但伴有也許的緊張。

      第一天,經理帶我們參觀了一下公司,并向我們介紹了公司的概況、公司的紀律以及對我們今后需注意的事項和一些特殊要求。我利用一周半的時間系統的學習關于單證的領用、使用、回銷、歸檔和裝訂。單證是顧客保險的最重要的一步,是保險公司和客戶的合同書。單證的領用、回銷和裝訂都是挺簡單,手工操作,只要符合公司的要求就行,但是單證的使用和歸檔是在系統中操作的,比較麻煩的是得一遍又一遍的對客戶提供的資料,在此過程必須仔細認真地把客戶的資料錄入到系統中,同時單證使用后,應按照單證回銷要求,分別將財務聯、業務聯分開整理,并及時做好登記。單證的歸檔是在回銷之前進行的,方便對單證的統計管理??此坪芎唵蔚牟僮鳎虐l現自己在實際操作中做起來卻不是那么容易,需要細心跟耐心,而且每天晚上得回家溫習。單證重復量如此大的工作如果沒有一定的耐心和細心是很難勝任的,每一個步驟都需要有嚴格的要求的。

      在之后的一周半的時間,我又學習了下查勘理賠。查勘和理賠時保險的售后服務過程,是客戶對保險公司忠誠度的關鍵,因此此步也至關重要。在查勘的過程中,需要的不光光是會查勘,還需要通過查勘判定在交通事故中是誰的過失和需要賠付金額的估算。查勘是一個艱苦的工作,他需要24小時隨時待命,并且在接到報案電話后2小時內趕到現場。在跟著理賠人員做助理時,我發現理賠人員,需要的不僅是專業知識,還需要靈活的頭腦和好的口才,理賠人員需要做到的是:一公司最少的賠付率獲得客戶的滿意度,做到這一步是很難的。在這個環節,我的感悟就是,我要練好我的口才,努力往見人說人話,見鬼說鬼話發展。

      五、實習結果與收獲

      為期三周的保險實習,除了收獲到一段快樂充實,令人難忘的時光,還贏得開啟通往社會之路大門的五把金鑰匙:

      第一把金鑰匙:真誠

      “精誠所至,金石為開”,當人處于一個陌生的環境時,用什么去打開別人的心靈,得到別人的認可?真誠!記得踏入保險的第一天,故做鎮定的我心里底氣不足,因為陌生的面孔和新鮮的環境即將闖入我的世界,而我也要撞入他們熟悉的環境中。但這種心理在十分鐘后就消失了,寬敞明亮、溫度適宜的辦公室,態度和藹、誠懇可親的同事,親切的問候,親和的微笑和串串歡迎的語句,頓時令我感動不已,我覺得辦公室里蕩著一縷甜蜜--真誠!從那時刻起,我方才領略到保險公司為何把誠信放在首位。真誠是生存的前提,守信是發展的根源!公司如此,做人亦是,由此,頷首微笑,問候請教就成了我這個月的實習行為規范,我想真誠應是自我價值實現的第一步!

      第二把金鑰匙:溝通

      在保險公司,部門與部門之間,個人和個人之間應該是分工合作關系,在我的實習部門,我覺得每個成員的獨立工作能力很強,但合作精神卻處處體現。分工的同時需要溝通,否則就無法實現既定目標,無法讓工作完成得更出色。新人上道,自然容易多犯錯。我認真做好每件事盡管還是會出小差錯,還是會心慌,但我會及時與部門里的同事溝通,及時獲得他們的幫助!

      第三把金鑰匙:激情與耐心

      激情與耐心就似火與水的較量,往往火的激情總是容易被水的耐性所控制,工作亦如此,這是激情與耐心必須并存的事情。初進辦公室,我的心情是激動興奮的,這應該是我幻想許久,畏懼又期待的社會生活。盡管我仍未夠資格做一個社會人但我是用一種完全社會人的心態來接受這兩個月的考驗。激情澎湃有點夸張但我是充滿激情地過完這兩月,可是,除了對工作的激情外,我深刻地認識到耐心的重要性。光有激情沒有耐心做出來的工作是浮躁的,只有耐心缺乏激情做出來的工作質量是底下的。尤其對于是實習生而言,許多人說實習類似于“打雜”,搞衛生、整理辦公室文件、復印、打字、傳送文件??來公司之前,我已有充分的心理準備,書記在動員大會上教育我們要做好每件小事情,在部門的工作做得越多也就學得越多,更覺得同事交付更多的工作則代表他們對我的器重和恩寵更多。

      第四把金鑰匙:創新

      技術大家可以學,但創新卻只屬于你自己!這是自我價值實現的方法。每個方案的設計,每項工作的展開,都不能離開創新,而這個對于我們部門的各成員來說,我是望塵莫及的。因此,做工作的時候我難免會做些彎路,不能做得盡善盡美,幸虧經理和同事指點迷津,才讓我不至于陷入艱難狀況。

      保險公司向來是個招賢納士,廣納百川的地方。所以進入保險公司就感覺進入了精英薈萃的殿堂,深深的感到自己知識的欠缺,不僅表現為專業知識,綜合知識更是有待提高。學有專精,重在一個項目的鉆研與精通,但在這之外,更不妨有多項才能,所以“一技之長”變為“數技之長”,具備了一些技能創新必會層出不窮,工作必能左右逢源!

      第五把鑰匙:主動出擊

      實習的目的也就是學習,學習社會和工作上的許多知識?!凹埳系脕斫K覺淺,覺知此事要躬行”,只有行動才能讓正確的理論和方法得以吸收和理解。但在保險公司更加強調行動的積極性,想法的先進性,被動的學習工作,效果是低下的,所以,我們需要主動出擊。只有主動出擊才能使許多問題迎刃而解,許多知識才能盡快享用!

      在實習期間,我覺得這一點我做的不足,總是怕打擾同事的工作,所以不敢貿然請教他們關于工作之外的保險知識和工作經驗,從而使我錯失了許多寶貴的求知經驗。在以后的日子里,我定會吸取此次教訓,主動出擊,把握更多機會,獲得更多知識和經驗。

      六、感想與體會

      這次實習,與我而言是受益匪淺的,它不僅使我認識到自己的缺陷所在及以后的奮斗目標,更可貴的是以上的五把金鑰匙對我今后人生的影響是舉足輕重的。遺憾的是,此次實習的時間較短,沒能體驗到在一線戰場上營銷保險的酸甜苦辣,但“路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索”,在未來的日子里,我定會通過更多的渠道來鍛煉自己。

      這次也實踐教會了我許多,不僅讓我擴展了知識\搜集整理的視野,增長了社會見識,無規矩不成方圓,一個木桶的容量決定于最短的那塊木板,只有提高個人的管理意識,進而提高整個團隊的管理意識,按照規則做事,才能發揮團隊的能量。

      保險精算師實習周記 篇5

      1.實習目的:

      理論與實際相結合,通過實習全面了郵政物流生產組織、作業過程,了解現代物流技術的應用與發展,鞏固和擴大所學知識,為后續的專業學習打下堅實的基礎。通過現場參觀和實地操作,熟悉物流設施、設備的基本組成和運行狀況,學習工作人員的優秀品質和敬業精神,培養正確的勞動觀念和工作能力。

      2.實習時間:20xx年7月26日——20xx年8月18日

      3.實習單位:郵政速遞物流分公司

      4、實習的主要內容

      4.1、郵政速遞物流分公司概括

      4.1.1公司簡介

      郵政速遞物流公司成立于20xx年3月,隸屬于湖南省郵政速遞物流公司,是專業經營和管理郵政速遞物流業務的國有企業,下設9個縣(市)分公司。

      郵政速遞物流公司是中國郵政為適應現代物流發展需求,做大做強民族速遞物流業,整合原有郵政EMS、中郵物流等郵政相關優質資源而成立的現代物流企業。

      公司秉承百年郵政的深厚底蘊和良好信譽,依托中國郵政實物網、信息網和實物流、信息流、資金流“兩網三流”的資源優勢,主要經營國內、國際特快專遞、代收貨款、鮮花禮儀速遞、一體化精益物流、區域配送、貨運代理、分銷與郵購等業務。郵政速遞業務通達全球200多個國家和地區以及國內近20xx個城市,在國內300多個城市間可實現次晨達、次日遞;郵政物流業務采用先進的物流運作模式和技術手段,集倉儲、封裝、配送、加工、理貨、運輸和信息服務等功能于一體,重點為IT(電子、電信)、醫藥、出版、汽車配件、高檔消費品、電子商務等行業的國內外大中型制造企業、品牌流通企業和電子商務企業提供定制化蠯 的、高層次精益物流服務。目前主要從事郵政物流一體化物流業務、市內綜合配送業務、中郵快貨業務、功能性運輸業務以及分銷物流業務的開發和管理。郵政速遞物流以市場為導向,以服務為本,將迅速、準確、安全、方便、誠信作為用戶的服務宗旨,通過幾年來的發展,現已逐步滲透到社會的各領域,合作伙伴日益增多,由最開始的零星用戶發展到與多家上市大公司集團的合作,如吉利汽車公司、湖南煙草、三九南開藥業、雅芳公司、玫琳凱公司、戴爾公司、惠普集團等。

      4.1.2現狀及發展趨勢

      由于郵政速遞服務范圍日趨擴大及服務能力的日趨提升,為電子商務“網購”(包括電視購物、電話購物)提供了廣闊的發展空間,促進了“網購”交易量高速增長。

      新的郵政物流品牌、資金或風險投資將會進入內資郵政物流企業。由于新《郵政法》明確了郵政物流產業的法律地位。目前,內資郵政物流企業還沒有一家上市公司。對于國內郵政物流產業來說,新《郵政法》的出臺、郵政物流產業的高速發展、市場的日趨成熟將是投資的最好時機,最佳的投資時機只有這2年。否則,進入的成本很高、資本回收的周期很長。因此,新的快速品牌將會進入郵政物流業,內資郵政物流企業將是資金或風險投資的重點對象。預計,風險投資將通過優質資產剝離等方式對個別民營郵政物流企業投資。

      郵政物流服務向“四區”延伸將成為新的市場增長點?!八膮^”即“開發區(高技術、開發區、經濟技術開發區)、園區(商務園區、工業園區、高新技術園區)、校區(大專院校)、小區(居民住宅區)”.:“四區”特別是“校區(大專院校)、小區(居民住宅區)”的“網購”郵政物流市場潛力巨大。隨著中國老齡化社會進程的加快、大學園區向“市郊”集群化發展,這個“民生”郵政物流潛市場將20xx年開始呈現高速增長的態勢。如何抓住機遇在配送服務方式上進行創新將成為這個市場競爭的焦點。

      從投訴的類型看,預計80%以上的投訴仍然是“延誤、損毀、遺失”三大問題;從投訴的來源看,80%以上的投訴將是來自電子商務“網購”郵政物流:從被投訴的郵政物流企業類型看,80%以上的投訴來自特許加盟民營郵政物流企業。

      “三大投訴”的深層次原因是民營郵政物流企業管理人才匱乏,管理手段單一、管理方式落后、“重市場份額輕服務質量”、“重短期利益輕可持續發展”.這是制約特許加盟民營郵政物流企業做大、做強、做優的發展瓶頸之一。

      加快郵政物流基礎設施建設依然是各市場主體競爭角逐的“熱點”之一。鑒于 “網購”快件量激增反映出服務能力不足的教訓及未來可持續發展的需要,各市場主體特別是民營郵政物流將會加大信息化技術應用、機械化作業、航空與陸路轉運中心樞紐建設的資金投入,

      保險精算師實習周記 篇6

      中國人壽保險公司實習報告從XX年11月到XX年1月,我在中國人壽保險公司青島分公司實習了兩個月。中國人壽保險股份有限公司是中國大陸的專業商業壽險公司,也是mainland China首家同時在美國和香港上市的金融企業。在XX年,中國人壽保險股份有限公司被歐洲貨幣評為“亞洲保險公司”。在XX年,中國人壽再次入選世界500強企業,排名也大幅上升。中國人壽保費收入、總資產、客戶規模、市場份額連續八年位居行業第一。中國人壽長期忠誠客戶1.6億,短期保單客戶1.5億,為6億多人提供壽險。我的實習部門是公司的培訓部。培訓部門的職責是對公司的保險業務員(即現場工作人員或業務員)進行系統的、專業的培訓,幫助他們掌握銷售方法,提高銷售技能,從而提高公司的業績。

      (一)營銷工作的重要性和特點

      人壽保險是指保險人對被保險人因意外事故、意外傷害、疾病、衰老等原因導致的身故、傷殘、喪失勞動能力或退休責任支付保險金的一種保險方式。因此,以壽險為主的保險公司提供的產品具有無形性、同質性、廣泛多樣性和分散性的特點。而且人壽保險往往涉及到人的老、死、病、殘等等。在中國儒學轉型中,大多數人都不敢談這些話題。因此,即使人們有巨大的保險需求,也很少有人主動購買保險產品。這就要求我們的人身保險業務員向客戶介紹保險產品,引導客戶發現自己的需求,激勵客戶實現自己的需求,推廣公司的保險產品,提高公司業績,提升公司形象。保險推廣是保險公司生存的前提。

      人壽保險的促銷有一些特點。

      第一,促銷以服務為導向。這種服務表現為:第一,在客戶購買之前,銷售人員要幫助客戶設計保險計劃,根據客戶需求選擇合適的險種;其次,客戶購買后,根據客戶保險需求的變化和新險種的出現,幫助客戶調整保險計劃,確保財務穩定;再次,當保險事故發生或期限屆滿時,主動幫助客戶索賠或提供這方面的咨詢服務。

      第二,保險工作需要豐富的知識。壽險本身就是合同,是家庭經濟計劃。它不僅涉及法律、稅務、醫藥、金融投資、社會學等方面的知識,還涉及客戶的家庭情況、收入狀況、未來經濟計劃和投資方向,以及客戶的心理狀態和消費習慣。

      第三,促銷意義重大。人壽保險是幫助他人追求幸福生活的保障。銷售人員在促銷中處處為客戶著想,為客戶提供優質的保單,讓客戶在遭遇不幸、渡過難關時及時獲得資金幫助,自然會受到人們的尊重。

      第四,促銷靈活自由。人壽保險推廣可以由保險人根據自己的情況選擇工作時間、對象和地點,并根據自己的計劃自由調整安排。

      第五,促銷也有獨特的工作程序和要領。因此,任何一家壽險公司都非常重視保險業務員的培訓和發展。

      (二)中國人壽保險公司的培訓體系

      公司有專業的分步培訓體系,包括員工基礎學院、成功創業學院、高級干部學院、終身學習學院,有系統的培訓和專兼職講師。具體來說,公司培訓部門組織的培訓包括:新人培訓、人脈培訓、崗位調動培訓、業務經理晉升培訓、代理資格考試培訓、PTT(兼職講師)培訓等。而外勤人員則返回各自的地區進行單獨培訓。可以說,培訓是從外勤人員入職第一天起就伴隨著他們的成長。公司的培訓內容相當全面,從中國人壽的歷史和禮儀到客戶發展、條款解釋、人員增加、銷售理念介紹等等。中國人壽煙臺分公司開業以來成績斐然,這與他們優秀的培訓團隊是分不開的。公司培訓部門的老師為現場人員搭建了良好的培訓框架。

      (3)中國人壽煙臺分公司培訓框架

      1.培訓需求分析

      因為保險是服務行業,技術沒有專利,所以為了防止偷師現象,通常會有內部人員進行需求分析。他們通常會通過面試或問卷的方式了解公司的現場人員需要什么培訓,然后結合公司的目標來制定培訓內容。

      2.培訓設計

      每次培訓課前,培訓部門的老師都會先寫出本次培訓的預期效果,描述學員需要掌握的技能和知識,或者需要改變的態度,以及學員的學科表。提前一周通知各地區人事經理,讓他們通知所有學員準時到達。培訓教師也要安排培訓課程,聯系講師;與酒店協商場地;準備好培訓需要的各種文章。

      3.培訓實施

      每個培訓班的前半天是班級活動。教師主要介紹學習的目的和學習中應該注意的問題,以激發學生的學習興趣。然后把班級分成幾個小組,給每個小組提供一張宣紙和幾支彩筆,讓他們給自己的小組命名,設定歌曲和口號,選出組長,然后開展一些小活動,互相競爭合作。課程一般采用多媒體教室授課,穿插一些小游戲來調節氣氛。

      4.培訓評估

      培訓部的老師要每天總結培訓情況,也就是每天把培訓情況反饋給各區,讓區里的人事管理員了解學生的學習情況;培訓部老師準備了講師反饋表。學生給每個講師打分,然后反饋給講師,幫助講師逐步提高教學內容和技能。此外,培訓結束后一周,各區人事管理員將學員情況反饋給培訓部門,培訓部門將對下一次培訓進行調整。

      (4)我的建議

      但是在中國人壽青島分公司實習的一個月中,我也發現培訓中還存在一些問題,值得進一步探討。

      第一,訓練任務太重。在我一個月的實習期間,公司進行了六七次培訓課程,分別是11月份的新培訓課程和銜接班,11月份的常規培訓課程,11月份的代理資格考試培訓課程,11月份香港中路分公司的新培訓課程,12月份的代理資格考試培訓課程,業務經理晉升培訓課程,PTT(兼職講師)培訓課程,以及“創造非凡”銷售部在成都的培訓課程。

      二是培訓管理不足。我認為中國人壽保險公司的培訓管理需要改進。眾所周知,保險公司有一種偷老師的行為,就是其他保險公司的人來你公司培訓班,拿走你公司的精華。中國人壽的培訓班沒有班證,任何人都不難渾水摸魚,尤其是新來的班。這個問題我覺得有兩個解決辦法:第一,培訓部要有照片,姓名,編號等。但這需要一定的成本;第二,上課開始,各區的管理員或介紹人會帶新人。因為每個班人數不多(40~50人),帶領班級的老師可以很快認識大家,一定程度上可以防止偷老師的現象。

      (5)我的實習經歷

      兩個月的保險實習不僅獲得了一段快樂、充實、難忘的時光,還學到了書本以外的知識,獲得了打開社會大門的五把金鑰匙:

      第一把金鑰匙:真誠

      “真心,石頭開”,人在陌生的環境下,有什么可以用來打開別人的心扉,得到別人的認可?真誠!我記得我人生的第一天,離開人力資源部會議室的時候,被一個態度嚴謹的人領進了個人業務部,于是我憋屈著冷靜下來,因為陌生的面孔和新鮮的.環境即將闖入我的世界,我也不得不撞上他們熟悉的環境。然而這種心理十分鐘后就消失了。寬敞明亮的辦公室,適當的溫度,友好真誠的同事,親切的問候,友好的微笑,一串串的歡迎詞,頓時讓我感動,我在辦公室里感受到了一絲甜蜜——真誠!從那一刻起,我明白了為什么保險公司把誠信放在第一位。誠信是生存的前提,誠信是發展的根本!公司就是這樣,做人也是這樣。所以,一個簡短的微笑,問候,求教,就成了我這個月的執業行為準則。我覺得真誠應該是實現自我價值的第一步!

      第二把金鑰匙:溝通

      在保險公司,部門,個人,都要有分工合作。在我的實習部門,我認為每個成員都有很強的獨立工作能力,但合作精神無處不在。分工的同時需要溝通,否則既定目標無法實現,工作無法做得更好。新人犯錯很自然。我什么都做的很好,雖然還是會犯一些錯誤,覺得心慌,但是我會和部門的同事溝通,及時得到他們的幫助!

      第三把金鑰匙:激情和耐心

      激情和耐心就像水火不容的較量。往往火的激情很容易被水的耐心控制,工作也是如此。這是激情和耐心必須并存的東西。剛進辦公室的時候,心情很激動。這應該是我想象了很久,害怕,期待的社交生活。學者常說大學是半個社會,所以這是一個完整的社會。雖然我還沒有資格做社會人,但我已經以一個完整社會人的心態接受了這個月的考驗。激情有點夸張,但是這個月我是帶著激情結束的。但是,除了對工作的熱情,我深深體會到了耐心的重要性。有激情無耐心的工作是浮躁的,有耐心無激情的工作質量是低劣的。特別是對于實習生,很多人說實習類似于“做家務”,做衛生,整理辦公室文件,復印,打字,傳遞文件……來公司之前,心理準備充分。書記在動員會上教我們做好每一件小事,我們在部門做的工作越多,學到的東西越多。我也覺得送更多工作的同事意味著他們更看重我。

      第四把金鑰匙:創新

      每個人都可以學習技術,但創新只屬于你!這才是實現自我價值的途徑。每一個方案的設計,每一項工作的開展都離不開創新,這是我對我們部門所有成員力所不及的。所以,我在做工作的時候,難免會走一些彎路,但是做得并不完美。感謝經理和同事的指導,我不會陷入困境。保險公司一直是招人才,招人才的地方。所以當你進入生活時,你覺得自己進入了精英聚集的殿堂,你深深地感到自己的知識匱乏,這不僅表現為專業知識,也是綜合知識需要提高的地方。學習是專業化的,專注于一個項目的研究和掌握,但除此之外,更好的是擁有多種人才,所以“一技之長”就變成了“幾技之長”,有了一些技能,創新就會層出不窮,工作就能兩面兼顧!

      第五個關鍵:主動出擊

      實習的目的是學習,學習書本以外的知識,在社會和工作中學到很多知識?!凹埳险劚蜏\,知道了就要練?!敝挥行袆硬拍芪蘸屠斫庹_的理論和方法。但在保險公司,更多的是強調行動的主動性,觀念的先進性和被動學習,效果較低,需要主動出擊。只有主動,才能盡快解決很多問題,享受很多知識!實習期間覺得自己做得不夠,總是怕打擾同事的工作,所以不敢問他們工作之外的保險知識和工作經驗,錯過了很多寶貴的求知經驗。在未來的日子里,我會吸取這一教訓,主動出擊,抓住更多的機會,獲得更多的知識和經驗。

      這次實習,讓我們從學校的純理論學習,走到了實踐中學習的環境。我們一進入崗位,就意識到是時候抑制我們學生時代的野性了。沒有規則,我們就做不成正方形。公司雖然沒有老式的約束,但是有不能違反的規則。我們應該嚴格要求自己,這樣我們不僅可以遵守公司的規則,而且對自己更有利。在與員工相處的過程中,我們也學會了與人相處的態度和方式,有很多值得學習的地方。這是我們用錢買不到的機會。我們從工作、學習和生活中學到了很多。

      這次實習讓我受益匪淺。它不僅讓我認識到自己的不足,認識到自己未來的目標,也讓以上五把金鑰匙對我未來的人生產生了巨大的影響??上嵙晻r間短,無法體驗營銷保險在一線戰場的跌宕起伏。然而,“路漫漫其修遠兮,修遠人來人往,我自上而下尋找”。以后我一定會通過更多的渠道鍛煉自己。多讀書,多學習,多尋求經驗是未來的保證!在此感謝中國人壽煙臺分公司一個月來的培育!

      保險精算師實習周記 篇7

      實習目的及意義

      時光飛逝,四年的大學生活很快就要結束了,我們即將走入社會,融入這個大家庭,讀了四年大學,老師們總是跟我們講“學以致用”、“理論聯系實際”,我想在這畢業之際,我們終于能夠把大學四年所學的專業知識運用到我們的日常生活和工作當中了,紡織頂崗實習報告總結。為了讓同學們更好的適應以后的生活,學校在我們正式進入社會之前安排了這次畢業實習。

      實習是一種實踐,是理論聯系實際、應用和鞏固所學專業的一項重要環節,是培養我們能力和技能的一個重要手段。畢業實習對于培養我們的能力有很大的意義,同時也可以使我們了解現代機械制造技術。畢業實習跟是我們走向工作崗位的必要前提,通過實習,我們可以更廣泛的直接接觸社會,了解社會需要,加深對社會的認識,增強對社會的適應性,培養自己的實踐能力,為我們畢業后社會角色的轉變打下堅實的基矗

      二、實習任務

      此次實習使我們大學四年里面的最后一次實習,也是我們最為重要的一次實習。在大一到大三之間我們先后進行過金工實習,參觀實習等,而這些都只是學期之間的最基本的實習而已,和這次的實習有很大區別的。這次實習是目的性很強、對我們幫助最大的一次。我們是滿懷熱情,對于這次實習同學們都是很激動的,完成這些任務將能使我們能夠順利的離開學校而進入社會、適應社會。無論是畢業實習也好還是學期之間的金工實習也好,它們的目的都是一樣,都是讓我們能夠通過實習把所學的知識融會貫通,真正的理解課本上的知識,把所學的運用到實踐中去,才是真正的學以致用,理論聯系實際。在進入企業實習的時候,我們一定會遇到許多以前在學校和課本上沒有學到過的知識和沒有見過的問題,當我們遇到這些難題的時候,我們要充分利用自己所學的知識和以往積累的實習經驗,努力解決這些問題并且把它都牢記在心,這樣我們才能真正的做到學以致用、理論聯系實際,實習報告《紡織頂崗實習報告總結》。在企業實習的時候,不僅要認真學習企業的管理理念和企業的文化,企業文化是一個企業的靈魂,我們不僅要學習認識,還要有自己獨特的理解,發揮自己的特長,為以后的路打下基礎,培養分析和解決問題的能力。

      三、實習時間

      20xx年3月

      四、實習地點

      鄭州第一紡織有限公司

      五、實習企業概況

      鄭州第一紡織有限公司是在原鄭州一棉有限責任公司(國棉一廠)的基礎上,經過企業改制成立的一家公司,注冊資本為人民幣10000萬元,成立于20xx年4月,位于鄭州市新鄭龍湖鎮雙湖東道2號紡織工業園區,占地377.5畝。

      公司總投資15億元人民幣,選用德國、瑞士、日本、法國等國際最先進工藝裝備。主要生產高檔純棉精梳無接頭紗(線)及轉杯紡紗,重點開發高檔寬幅家紡面料以及彈力服裝面料、新型纖維混紡交織服裝面料及高檔純棉服裝面料等系列產品。主要產品包括:純棉精梳紗、純棉精梳股線、純棉轉杯紡紗等。

      公司整個項目完成后,將最終形成精梳環錠紡15萬錠、緊密紡10萬錠、轉杯紡9720頭,無梭織機1500臺,年產各類紗線54000噸,高檔面料15000萬米的規模,年銷售收入達到18億元人民幣。

      六、實習內容

      (一)實習的具體內容

      (一)開清棉

      車間目的 將原棉或各種短纖維加工成紗需經過一系列紡紗過程,開清棉工序是紡紗工藝過程的第一道工藝。本工序的開清聯合機完成下列任務:開清棉工藝流程:

      (1)開松:通過開清棉聯合機各單機中的角釘、打手的撕扯、打擊作用,將棉包中壓緊的塊狀纖維松解成0.3~0.5g重的小棉束,為除雜和混和創造條件,為分離成單纖維作準備。開松過程中盡量減少雜質碎裂和纖維損傷。

      (2)除雜:在開松的同時,去除原棉中50%~60%的雜質,尤其是棉籽、籽棉、不孕籽、砂土等大雜。應減少可紡纖維的下落,節約用棉。

      (3)混和:將各種原料按配棉比例充分混和,原棉開松好,混和也愈均勻。(4)均勻成卷:制成一定重量、一定長度且均勻的棉卷,供下道工序使用。當采用清梳聯時,則輸出棉流到梳棉工序各臺梳棉機的儲棉箱中。

      2.機械設備該車間機器設備比較多,有抓棉機、凝棉器、混棉機、開棉機、給棉機、成卷機和一個大型的除塵設備,耗電量較大,所以每天工作的時間不多,上班的班次也較少,因為機器比較多,所以工人比較少。

      保險精算師實習周記 篇8

      在保險公司實習了一個月,實習的工作看似很簡單,但卻很辛苦,前半個月我的工作主要是在公司里負責整理文件和看一些歷史合同以及流程,后半個月則是跟隨指導老師出去跑業務學知識。在外面日曬雨淋的,每個潛在的客戶都要去拉,很忙。甚至有的時候都顧不上吃飯和午休。

      雖然工作很辛苦很勞累,但是我學到了很多在學校里學不到的東西,學校能教你的只是書本的知識,但是具體應用到實踐中還是有很多的區別,要把一個工作做好,僅僅只有知識并不足夠,還需要耐力,毅力,信心,甚至微笑等等。一個月下來,我的感觸很深,深深了解到了以下這些“生活知識”

      1、作為一個新人,手腳要勤快點,端茶倒水掃地拖地之類的'活是少不了的。

      2、為盡快適應環境,要做到多思考多問,不懂就要問!"舊人"還是挺樂意回答的。

      3、不要驕傲自大,目中無人,一些事情即使你會也要低調點,不然會很難融進職場原有圈子的。

      4、證書只是進入職場的敲門磚,如果你拿到了某個證書但不會應用證書所包含某個學科的知識也是沒用的。胸中還須有點"墨水",沒有真才實學,做起本職工作來也會力不從心?。∠馝nglish,過了四六級不會就又能怎樣,英語本來就是一門語言,你得會說,對外人也得敢說,不然人家還不是一樣看不起你:還是大學生呢,口語都還說不出來!我在公司時就曾經遇到一個外國人來咨詢,但是我的英語水平很差,所以基本上就不知道說什么。

      5、英語,電腦是職場中必備的硬件,英語水平起碼要能跟外人作一般交流,電腦嘛,辦公軟件操作方面要精通并且能熟練操作,其它電腦技術如網頁制作等也要會點。(實習增強了我對這兩方面學習的緊迫感,特別是一些辦公軟件的應用跟掌握?。?/p>

      6、我們往往會忽略的就是寫作能力,這很重要,職場中如文書,報告等方面要熟練掌握。寫作,不管在什么行業都是很有用的。我在保險公司就試著幫我的指導老師寫報告。

      7、進入某個行業的職位時,一定要盡快熟知這個職位所用到的知識。像我實習的保險銷售,它所涉及的知識范圍廣。如稅收(費用計算),法律(公司合同的簽訂),客戶心理(洞察客戶心理),服務禮儀(待人接物)等等,都必須做到了如指掌,這樣才不會出差錯。

      8、學習永遠是重要的,即使在職場中也要不斷地學習新的知識,同時要根據工作中的不足而有針對性地學習。實踐永遠都是檢驗真理的唯一標準。

      “紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行。”在一個多月的實習過程中,我深深的感受到所學知識的膚淺和在實際運用中的專業知識的匱乏。剛開始的一段時間里,對一些工作感到無從下手,茫然不知道所措,這讓我感到非常的難過。在學校總以為自己學的不錯,一旦接觸到實際,才發現自己知道的是多么少,這些與實踐還有一段距離。

      “學無止境”,以前總覺得自己有多厲害,自認為自己學到了很多知識,可以去公司大展身手,好好表現一下自己,體現一下自己的能力,但是直到去了公司實習后才發現自己有多膚淺,多淺薄。的確,在大學二年學到了很多關于財經保險方面的知識,但是保險是一塊相當廣闊的領域,它不僅要求你有專業的保險知識,更要有相關的財經知識,以及知道包括歷史,地理,政治,文化等等方面的知識,這樣在介紹保險時才能跟客戶對答如流,全面的向客戶介紹保險信息。解答客戶對保險的疑問和困惑

      這次實習,我收獲很多,它讓我體會到了工作的艱辛和勞累,讓我發現了自己所學專業知識的不足,讓我更加清楚地認識了自己,讓我更加的對保險行業充滿了信心,讓我明白了賣保險其實就是賣一種理念,這讓我更加堅定了自己以后未來的道路——保險。

      保險精算師實習周記 篇9

      20xx年在我離開人壽之前,我有必要對自己二十多天的實習實習生活有一番總結,于是便有了以下一段不痛不癢的文字,以算做我的實習報告。

      一、工作學習篇

      我的實習工作首先是從“保單行政部”開始的,一聽名字很能震住人的,就像我的專業“國際法”一樣。實際上,用公司的話說就叫新契約,字面理解也就是出保險合同的地方。雖說這個名字很普實,但它擔當的角色著實不小,我就從我制做保險合同說起。

      在新契約的第一天我是對著兩樣東西度過的:一樣是那臺只能開機別無用處的電腦;另一樣則是一本和面包厚度相當的壽險實務(xx版)。無聊是有一點,不過也好,我可以先把壽險的整個運作流程熟悉一下?,F在看來,我當時還是對的,至少我如果再去某個部門,我能知道人家是干嗎的。

      第二天我就開始幫小賴姐裝訂合同了,也就從這天開始了我和打孔機、融釘機的“不解之緣”。因為從那天一直到我離開,每個認識我的人去新契約只能看到我的背影――我的臉正對著那兩臺機器呢。特別是后來到了業務員沖單的日子,我恨我媽沒把我生成哪吒,不能三頭六臂,一天下來兩百多份合同是常事。那時我就納悶了:以前這里沒實習生時,新契約在沖單的日子是如何過來的?后來知道是保全的劉哥經常上來幫忙的。我突然想起來,第一次劉哥見我時我正訂合同呢,他對著我微微一笑,還說聲“你好”,我這才明白劉哥當時笑得是多么意味深長啊。

      裝訂合同看起來簡單,不對,看起來聽起來都會覺得很簡單,其實,要把一份合同裝訂的緊湊、整齊還是有一些講究的。尤其在業務員沖單的日子里,剛核對好、蓋過合同章的一份散裝合同就會遞到我的手上,我必須提防不能蹭花了印章。研究了那么久,我現在可以拍著胸脯說:經我過手的合同,印章模糊率不超過5%,合同作工工整率不低于95%。畢竟合同的工整與否也會關系到客戶對公司印象的好壞。

      后來,小賴姐又教我裝訂團險合同,我也都基本掌握了,這些在業務員沖單的日子里可發揮了一些作用,至少我可以替小賴姐分擔一點點的工作量。

      沖單的日子過去后,我開始學著幫小靜姐打發票,這個是比較簡單的,除了一開始打的格式有點問題重新來過之外,其后的工作就輕車熟路了。

      這里我得提一下有關業務員的一些問題。我知道絕大多數業務員都是很愛崗敬業的,但還是會有個別業務員工作態度不夠認真,投保單上不寫營業機構,再不就是投保單上的文字除了印刷體就是草書,一看到這種投保單我就犯難。特別是后來我和小莊一起錄入被保險人信息時,有的字草得真是龍飛鳳舞,我一看就想當面問問他:你是不是當自己是寫藥方的醫生啊?后來但凡遇到字草的我就放回去,找一些工整的來錄,那些就交給小莊了,因為我堅信小莊肯定能認出來,就像一些已婚男人都堅信老婆都是別人的好一樣。

      另外,我以自己的淺見提個建議。因為每次新契約很忙時總會有業務員上來想了解自己做的那份保單的實時信息,是否通過、是否生效、能否打印出來等等,這些都會降低新契約的工作效率。我想如果能單獨建立一個業務員保單綜合信息查詢系統就好了,就像我們在學??梢圆樽约旱男@卡信息一樣,既可以知道里面有多少余額,還可以知道自己在圖書館借了幾本書,什么時候應當歸還等。我覺得有了這么一個終端系統擺在大廳,對公司的業務是有很大幫助的。

      二、休閑娛樂篇

      3月30號,星期五,公司專門為所有在第一季度生日的員工舉辦了一個生日party,地點就在潮流前線的“雙魚座”。一聽說在“雙魚座”我就感到很親切——我就是雙魚座的哦。整個晚上大家都很開心,三位老總也來為我們慶祝生日,使得晚會的氣氛十分熱烈。公司安排的活動內容也很豐富:擲飛鏢、玩桌式足球、唱k、猜字游戲,其間還不時有蝙蝠俠和超人之流來串門,當然,壓軸的還是張總一身假面騎士的造型來給大家送蛋糕。這會再回想當時的場景,我的內心依然還會感到那份溫馨。

      4月3號,星期二,我和兩人與公司里的羽毛球愛好者一起去xx中學打球。其實對于羽毛球,我并不專業,充其量給人家當陪練,所以當理賠的李哥問我什么水平時,我回答很一般。佳斌也聲稱自己不是很好。我想嘛,像我們倆這樣的新菜鳥,不管水平怎么樣,低調點兒總是應該的。后來當我們開始打時,我發現佳斌說的是實話——因為他真不怎么會打!后來我還是想明白了:像我這樣的,從小就和弟弟一起打羽毛球,雖然每次都是不歡而散,那么多年水平也至少總該有點質變才對。

      是獨子嘛,也沒個弟弟陪他玩。所以,計劃生育還是有很多弊病的,當然這話題可就大了去了。很久不運動的直接結果就是一旦運動那么一回,第二天肯定是腰酸背痛腿抽筋,就差風濕著涼了。我的整個右半邊兒身體從小腿疼到大腿、從手肘酸到肩膀,前一天劇烈運動的肌肉現在都被乳酸折騰的夠戧。不過,歇到星期六時已經沒什么大礙,于是,我們一商議,又一塊兒逛xx公園和xx公園去了,還專門近距離接觸了一下漁女。說是這樣說,我們倒是和看漁女的人接觸的更多些——那兒人太多了。

      中午我們又饒有興趣的走到光大那邊去,在7樓見到了公司業務精英們的工作崗位,看著一排排整齊的座位,我可以想象工作日里大家工作時那番紅火忙碌的景象,心里由衷欽佩,他們才是公司前進的動力。敬禮!

      三、日常飲食篇

      第一天上班的早晨,我們的早飯吃得還是有些凄慘的,抬眼望去,沒有什么感興趣的,后來我們發現一家包子店,而且有豆漿賣。從那以后,我們的早飯才算有了著落。

      說句沒出息的話,回學校后,除了想念公司的點點滴滴外,我還會想念這里食堂的師傅。每天的午餐都是我十分期待的。食堂的伙食還是很好的,到目前為止,除了一次魷魚我不吃之外,其他的全在我的食譜里,尤可稱道的是師傅煲的湯,味道好極了。想想我在學校食堂的遭遇,那真是令人哭笑不得。諸位有所不知,學校食堂的打菜師傅都有一個毛病——打菜時手老抖,我經常就眼睜睜看著難得一見的一塊雞肉就被這么抖著抖著又從我嘴里抖回到菜盆里,那叫一個心疼。而且那所謂的雞塊“肉沒有皮厚,皮沒有骨頭多”。每次看到他們的手抽風一樣的抖,我就有暴扁他們的沖動,后來聽說學校另一位食堂的一位師傅由于給學生菜打得多而被學校后勤“炒”了,我便開始憐憫起他們來,大家出來混的,都不容易。

      真的,我對于公司食堂的伙食相當滿意,法院食堂咱不能比,和其他地方相比就強多了。但是,我也覺得公司食堂還有可以改進的地方。我們用的筷子和勺子都是一次性的,這不僅使每頓飯的成本有所提高,更主要的是每一頓飯都會多出不必要的垃圾。既然盛飯的不銹鋼飯盤可以清洗消毒,筷子勺子不是更方便些嗎?而且我發現食堂空間還是挺大的,完全可以多出一臺消毒柜的位置。我們學校的學生曾經收集別人使用過的一次性筷子扎了一棵樹擺在校園里,每個經過的人看了都會有所觸動。畢竟我國的森林覆蓋率現在只有16.5%左右,比東瀛小國的森林覆蓋率可低多了。

      四、心得體會篇

      1、從事任何工作都不能浮躁,努力做到一絲不茍。

      我在新契約的時候,剛開始裝訂合同因為覺得新鮮,一天下來感覺還挺好,但兩三天之后我就有點心浮氣躁了,裝訂速度明顯減慢了,而且容易走神。我知道這是個磨合階段,于是盡力集中注意力,自我開導,慢慢地就挺過來了,后來裝訂的速度和質量都有明顯的提高??傊?,在新契約的這一關我順利走過來了,以后即使再讓我裝訂合同,我也能做得很好。

      2、漸漸學著融入新的環境,適應也要有個過程的。

      回頭想想,一個月前的我和現在的我在別人看來沒什么差別,但我在不知不覺中和公司的關系已經發生了一些變化。剛來時總會不由自主的把自己當外來者看,沒有什么歸屬感,我想他們幾個應該也一樣吧。經過近一個月的實習,我的這種陌生感基本沒有了,但要真正做到以司為家的境界還是差一些的,但至少我已開始認同自己是公司的一員了。

      3、珍惜校園外的師生之誼,出了學校我依然是個學生。

      我剛被慧姐帶到新契約后基本是小賴姐在帶著我做一些工作,我在那里的所學相當一部分是小賴姐教的,當小賴姐有一天跟我說她要調光大時,我只是哦了一聲,并沒覺得什么,當我第二天看著身后的桌子空著時我才覺得自己昨天應該謝謝小賴姐的,由衷的感謝她。我在中國人壽的實習中一直都有不同的人指導我的工作,他們都是我在剛剛步如社會時的老師,他們沒有義務,但他們都在熱心的教導我。我會永遠記得這般真誠。

      以上的文字在我的腦海中已經醞釀了很久,當我一口氣把自己的所想所感寫完后已經是凌晨一點鐘了,他們都睡著了,我卻沒有一點倦意,內心也出奇的平靜,也許帶著這份平靜的心情我可以做個好夢呢。

      很慶幸自己能來這里實習。在這短短的三個多星期,我對中國人壽由相識到相知,現在我深深地喜歡上了這里,感謝張總、葉總、馮總、安經理、夏經理、衛哥、黃姐,還有新契約和理賠部的諸位,謝謝大家!

      保險精算師實習周記 篇10

      緊張而又充實的中華保險實習生活就要結束了,在這里的兩周學習了很多,收獲了很多,感觸也很多兩周前懷著緊張期待的心情來到中華保險,在新的環境、新的開始、新的挑戰,自己之前所學的理論知識終于可以付諸實踐了,暑期中華保險實習總結報告。來到中華的.首日受到了各位領導的熱情歡迎,并寄予我們深切的關懷和勉勵,同時也要求我們認真扎實的做好每一項工作,把基本功學牢學扎實。

      實習內容

      實習的主要內容是學習中華保險車險條款,錄單及出單以及整個工作流程

      1、接待客戶,向客戶介紹保險條款并根據客戶具體情況做出保險方案計算保險費。

      2、負責填寫投保單;先收集好客戶的行駛證、身份證復印件等資料新車則要提供購車發票和合格證,然后對照證件上的內容填寫投保單,再用電腦進行錄入。

      3、經核保無誤通過后,交強險打印保險單和保險標志、商業險打印保險單和保險卡,核對確定準確無誤后,將保險單交到財務,再用專門的筆記本把客戶的資料登記好。

      4、把單證按類別整理并裝訂,最后送至檔案管理室并按月份將其歸類。

      保險精算師實習周記 篇11

      時間過得很快,我來到國壽城區支公司工作已有近四個月了,在這段時間里,我作為一名實習組訓,對組訓工作整體上有了基本的熟悉和掌握,基本上適應了公司的工作節奏和在河源的生活環境。以下我主要從日常的工作情況和存在的問題兩個方面做個總結。

      工作情況:

      通過在公司前期的學習、培訓和參加公司的總結會議、部門的會議、產說會等,對組訓工作有了比較基本的了解,在掛點團隊工作后,通過在工作中的實際操作和團隊的管理工作,對組訓的日常工作有了比較熟悉的了解和掌握,在早會經營、團隊管理和與人溝通等方面得到了很好的鍛煉和提高;同時也對城區的個營銷團隊和業務伙伴,尤其是雄鷹職場的各位主管和業務伙伴都有了進一步的了解和熟悉,在工作中能夠幫助業務伙伴解決好日常工作中遇到的問題,通過自己認真、負責任的工作,也得到了大家的認可。

      通過工作實踐,提高了我對組訓工作的認識:

      組訓,是公司與業務團隊之間溝通的橋梁,起到承上啟下的作用:向業務團隊傳達公司的對每個時期業務和組織發展兩個方面的工作要求,協助團隊主管加強對團隊管理、緊跟公司的節奏推動團隊業務及組織的發展;向公司反映業務團隊的發展情況和工作需求,根據實際情況給業務伙伴及時的培訓,以提高業務伙伴的銷售技巧和工作熱情。

      隨著省公司“七八聯動,爭金奪銀”獎勵方案的正式開始,拉開了7月份的開始。

      自6月20日,在公司的安排下,我開始協助組訓盧春秀老師在教育培訓和雄鷹職場的工作,主要負責雄鷹職場的日常管理工作。在七八聯動中,在支公司的統一安排下、組訓盧春秀老師的指導和幫助下,在職場中兩個團隊的大主管諸秀娣經理和張澤蘭經理的有效管理下、職場各位主管和業務伙伴的共同努力下,結合省公司“七八聯動,爭金奪銀”獎勵方案及分公司的配套方案及水蜜桃、支公司獼猴桃方案的.推動、分公司的高產會和支公司的產說會的支持下,總體上,雄鷹職場在業績和組織發展上都取得了比較理想的成績。

      有進步,但同時也還面臨一些問題。在日常的工作中,早會及專題的制作和講解還需有待加強;報表的使用和數據的統計需加強掌握;教育培訓方面的工作需加強學習和掌握;最后在業務實踐方面也還比較欠缺,實踐經驗不足,雖然有努力邀請客戶參加公司的產說會,但也未能成功促成,需要加強努力。

      針對以上工作存在的一些問題,我將在接下來的工作中努力改進,提高自己的工作能力,適應公司的要求,成為一名合格的組訓。

      1、通過主持早會與專題制作,鍛煉自己的膽量和提高自己的早會經營及專題制作、講解能力;

      2、在日常工作中,通過對報表的熟悉和數據工具學習,加強在報表的使用和數據的統計方面的工作能力;

      3、將通過參加公司的各項相關培訓,提高自己在教育培訓方面的工作能力;

      4、將通過向各位業務精英學習銷售技巧、熟悉公司的產品,以提高自己在實踐方面的能力,從而可以為業務伙伴提供經驗的分享和幫助;

      5、在日常工作中,虛心向人學習,做到多一份耐心和理解、多一份主動和細心,努力提高自己與人溝通能力,更好地協助團隊的發展。

      以上就是我對這段時間的實習工作總結,不正之處,請批評指正,謝謝。

      保險精算師實習周記 篇12

      20xx年2月10日,我滿懷期待的來到廣州市躍普電子科技有限公司上班,我的職位是文員。我們公司人雖然不多,但是規模還是挺大的,在實習期間,我接觸了一些辦公用品,如傳真機、碎紙機、打印機、掃描儀等,掌握了這些機器的基本操作,了解了公司辦公的基本情況。同時在此期間我也學到了許多更有用的東西。

      開始實習時,剛進入陌生的環境難免會有些緊張,不知道該怎么辦,第一天總覺得特別難熬,感覺時間過的特別慢。作為文員,任務比較瑣碎繁雜,指導我的同事教我,做事情要分主次、有條理。說著容易,做著難。每天要接電話、錄資料、做筆記、開發票、整理廢舊紙張在利用等,手頭有多件事情需要完成。可能是因為對工作不熟悉的原因,老是會犯錯,但是指導我的同事很耐心,很認真的教我。她說要“分主次,有條理”是做好事情的關鍵,這次實習讓我更加深了對這句話的理解?,F在讓我分享下我的實習經歷。

      一、實習目的:

      不知不覺我們的大學時光就要結束了,為了在畢業進入社會前,將自己的理論知識與實踐融合,并且完成從學生到職員的過渡。我認為大學生的實習是邁向成熟重要的一步,也是大學生正視社會和正視自己,走出自我,真正融入社會生活工作的第一步,而且很多時候通過實踐,尤其在不同的職業中的實踐才會真正找到自己感興趣并適合自己的行業,也是完成從空想到現實轉變的第一步。在這個時候,我們非常希望通過實踐來檢驗自己掌握的知識的正確性,增加自己的工作經驗,提升自己實際的工作能力,為今后真正走上工作崗位打好基礎。在這個時候,我來到廣州市躍普電子科技有限公司,在這里進行我的畢業實習。

      二、實習單位及崗位介紹:

      廣州市躍普電子科技有限公司,是經營和維修辦公設備的專業性公司。多年來,始終致力于復印機、一體機、速印機、傳真機、打印機、碎紙機、計算機等高速自動化的現代辦公設備的推廣,咨詢和維修服務業務。公司自成立以來,已經為企事業單位、軍隊、學校、機關、團體提供了各種辦公設備及相應的售后服務。經過多年的發展,躍普公司已逐步成為夏普、美能達、東芝、理光等產品在廣東地區的代理

      商。同時,為滿足客戶在文件處理方面的多樣性需求。公司與眾多知名的辦公設備生產廠商進行合作,建立起了快速暢通的供貨渠道,可以保證及時地將不同品牌的不同種類的辦公設備推薦和提供給用戶。

      我的崗位是文員,我的主要工作是:錄資料,接轉電話,收發傳真及信件,接待來訪客人,協助完成辦公資產、辦公用品與雜物的采購、維護和管理,統計行政費用的使用情況,開發票,入支票等等。

      三、實習內容及過程:

      實習內容:

      1.完成公司、部門交辦的事項,追蹤結果及時匯報。

      2.完成日常的正常管轄范圍內的工作。

      3.接聽電話做留言記錄、訊息處理。

      4.工作資料的保存、分類、歸檔、保管。

      5.寫送貨單,開收據,開發票。

      6.錄支票,提貨,錄資料。

      7.收發傳真,打報價單,做銷售合同。

      8.組織公司活動。

      實習過程:

      文員對于學商務英語的我來說只是一個概念,形式上的概念。對于什么都懵懂的我卻選擇了這個職業。在實習的這段時間里,我主要負責辦公室的工作。在這一過程中,我采用了看、問、學等方式,初步了解了公司文員工作中的具體業務知識,為以后正常工作的展開奠定了堅實的基礎,從個人發展方面說,對我影響最大的應該是作為一個社會人工作作風以及在工作過程中專業知識對工作的重要作用,因為這些都是我在校學習中不曾接觸過的方面。

      實習是每個大學生必須擁有的一段經歷,它使我們在實踐中了解社會,讓我們學到了很多在課堂上根本就學不到的知識,受益匪淺,也打開了視野,增長了見識,為我們以后進一步走向社會打下堅實的基礎。由于我所在的公司是一家私企,所以我剛開始的工作并不忙,沒有感覺到很累。只是每天都要守在電話和傳真機旁。很耗時間,第一天就因為坐了一天腰酸背痛的。但是過了幾天就稍有點習慣了,每天向我同一個辦公室的女孩學習一些辦公知識。剛步入工作崗位,才發現自己有很多都不懂的。現在在辦公室,有閑的時候就會看一些專業相關的書,雖然自己所學的專業在此時沒有派上什么用場,但我覺得應該多學點,有幾個技能在以后找工作也可以給自己我幾個選擇。我上了幾個個星期班后,曾有幾次想過放棄。也許我是剛開始工作,有時受不了經理給的“氣”,自己心里很不舒服,就想辭職再重新換個工作得了。但靜下心來仔細想想,再換個工作也是的,在別人手底下工作不都是這樣么?剛開始。就應該踏踏實實的干好自己的工作,畢竟又沒有工作經驗,現在有機會了就要從各方面鍛煉自己。不然以后干什么都會干不好的。我現在的工作,相比其他人來說待遇挺不錯的了,也不是和其他人比,工作也不是很難,很容易進入工作,關鍵是學習對人怎么說話、態度及其處事。由于經驗少,我現在這方面還有欠缺?,F在才明白,在校做一名學生,是多么的好啊!早晚要工作,早晚要步入社會,早晚要面對這些避免不了的事。所以,現在我很珍惜學習的機會,多學一點總比沒有學的好,花同樣的時間,還不如多學,對以后擇業會有很大的幫助。文員的工作讓我學習很多收獲很多。

      四、實習總結及體會:

      “在大學里學的不是知識,而是一種叫做自學的能力”。參加工作后才能深刻體會這句話的含義。除了計算機操作外,課本上學的理論知識用到的很少很少。我擔任的是文員一職,平時在工作只是打打電話處理文件,幾乎沒用上自己所學的專業知識。在這個信息爆炸的時代,知識更新太快,靠原有的一點知識肯定是不行的。我們必須在工作中勤于動手。在學校時,老師總強調我們要培養自己的自學能力,參加工作后才能深刻體會到老師的良苦用心。我擔任的是文員一職,平時在工作只是打打電話處理文件,幾乎沒用上自己所學的專業知識。在這個信息爆炸的

      時代,知識更新太快,靠原有的一點知識肯定是不行的的。所以必須在工作中勤于動手慢慢琢磨,不斷學習不斷積累。遇到不懂的地方,自己先想方設法解決,實在不行可以虛心請教他人,而沒有自學能力的人遲早要被企業和社會所淘汰。

      針對文員這個職位的特點,具體遇到挫折時,不妨從調整心態來舒解壓力,面對挫折。古曰“天降大任于斯人也,必先苦其心志,勞其筋骨,餓其體膚,空乏其身,行拂亂其所為,增益其所不能?!庇龅酱煺蹠r應進行冷靜分析,從客觀、主觀、目標、環境、條件等方面,找出受挫的原因,采取有效的補救措施。樹立一個辯證的挫折觀,經常保持自信和樂觀的態度,要認識到正是挫折和教訓才使我們變得聰明和成熟,正是失敗本身才最終造就了成功。學會自我寬慰,能容忍挫折,要心懷坦蕩,情緒樂觀,發奮圖強。善于化壓力為動力,改變內心的壓抑狀態,以求身心的輕松,重新爭取成功,從而讓目光面向未來。

      我在實習的過程中,既有收獲的喜悅,也有一些遺憾。通過在職的時間里,我深感自己的不足,我會在以后的工作學習中更加努力,取長補短,需心求教。相信自己會在以后的工作中更加得心應手,表現更加出色!不管是在什么地方任職,都會努力。

      總而言之,此次頂崗實習的機會來之不易,工作的經歷也來之不易,也相信此次實習會令我終身受益。

      保險精算師實習周記 篇13

      一、初步了解銀保

      由于現在金融競爭加劇,銀行和保險都面臨著越來越嚴峻的形式,再加上國家對金融機構監管的漸漸放松。所以在很多方面就有了聯合,銀保就是其中很重要的一項。銀保就是保險公司派業務員在銀行里面賣保險。由于中國國民現在普遍對金融理解還很全面,再加上根深蒂固的觀念和祖祖輩輩的習慣,理財基本上就只靠銀行儲蓄,活期和定期。對股票、基金、期貨等金融工具敬而遠之,也不相信保險。保險雖然在中國算是個朝陽行業,但是現在做得還不夠,如果通過人們對銀行的信任,通過銀行賣保險,一定事半功倍。保險公司通過與銀行簽訂銀保協議,讓保險進入銀行,在將保險的保費給銀行提成。保險公司的客戶經理穿著銀行職員一樣的職業裝,帶著客戶經理的牌(牌子并沒有標明其是保險公司的職員),如果不是比較專業的人士,基本上都會以為他們是銀行的職員。

      保險公司認為對投資者而言,目前首先考慮的是資金的安全,其次還是安全,最后還是安全。對于銀行而言,產品安全同時更需要有較低的銷售難度、無銷售風險和廣泛的客戶群體。對于公司而言,需要短期躉繳的產品去贏得銀行的支持,開拓渠道,爭取網點,擴大影響。所以,保險精算師在開發產品時,就會做得很像是銀行的業務,像是銀行儲蓄。不會叫保險產品,而是叫理財產品。分為躉繳和期繳,而又特別鐘情于期繳產品。

      客戶在存款時,會被告訴有種存款送保險的存款方式。這種存款的利息還比一般銀行的存款的利息多,而且還有分紅,贈送禮品等等。許多客戶于是就將錢存了這種存款。但是實際上客戶沒有真正的將錢存入銀行,而是將錢存入了保險公司里。這樣客戶有比起將錢直接存入銀行有兩個優點與兩個缺點。

      優點:

      1、收益通常比一般銀行存款高

      2、有一份保險

      缺點:

      1、風險要比一般存款要高

      2、想要提前取款時,會比一般存款要麻煩,而且等的時間也要長一些

      當然,我對銀保沒有什么特別的看法,它有優點也有不足。只是當存錢時要知道自己到底是存了銀行一般存款,還是買了銀保產品。如果自己一開始就準備買銀保產品的時候,我建議不要在銀行購買,而是去對應的保險公司直接購買。因為,如果在銀行購買,銀行會提取一定的傭金,銀行的客戶經理會提取一定的傭金,保險公司的在銀行的客戶經理會提取一定的傭金,這些都是按比例提取的。如果到保險公司直接購買銀保產品,你可以要求退還該部分傭金。當然,你得主動提出來退還該部分傭金,這筆傭金每家保險公司各有不同,但是基本上可以占到你存款的10%左右。保險公司實際上也并沒有什么虧損,所以也很愿意接受這這種模式,稱這種銷售模式被稱為直銷。但是,目前直銷占整個銷售比例才勉強達到1%。主要有三個原因:

      1、銀行不會告訴你在些,因為,這樣會減少銀行的收益。

      2、銀行的客戶經理不會告訴你這些,因為,這樣會減少他們的收益,而且這等于是在挖銀行的墻角,銀行一旦發現,會開除該職員。

      3、保險公司的在銀行的客戶經理不會告訴你這些,因為這樣會減少他們的收益,而且,如果被銀行發現,會與銀行交惡,這樣對自己的.工作大大的不利,搞不好會被趕出銀行。當然,只有對家人或很要好的朋友他們才會告知,而且叮囑他們一定不要到處說。保險公司有的也有很小規模的這種直銷團隊。但是,規模還很小,于銀行相比,這種宣傳范圍小而且不容易被人們接受,還怕得罪銀行,找到他們并不容易,而且他們也要收取一定的傭金。

      二、初步了解陽光人壽保險公司

      陽光人壽保險股份有限公司是由陽光保險集團股份有限公司作為主發起人發起,于20xx年12月17日成立的全國性專業壽險公司。公司注冊資本金5億元人民幣,總部設在北京。

      陽光保險集團股份有限公司是經中國保監會批準設立的國內七家保險集團公司之一。公司由中國石油化工集團公司、中國南方航空集團公司、中國鋁業公司、中國對外貿易運輸(集團)總公司、廣東電力發展股份有限公司等國有大型集團為主發起組建,注冊資本金為27.5億元人民幣。公司股東實力強大,涉及行業廣泛,股權結構合理,符合現代企業制度。

      在“高起點組建、遠戰略發展”的籌建思路指引下,陽光人壽已聚集了一批在業界有著豐富經驗和極高聲望的專業人才,迅速搭建起了產品開發、市場營銷、客戶服務、風險管理、人才培養等經營管理平臺,借助陽光保險集團、陽光財險現有資源平臺,努力挖掘國內人身保險市場的技術潛力,研究和開發滿足客戶各種保障需求的新型保險產品,為客戶提供合理的風險管理方案,從而迅速邁入機構發展和業務經營的快車道。公司開業后很短的時間里,已有北京、湖北、廣東、湖南四家分公司通過當地保監局的驗收獲準開業,現有浙江、陜西、重慶、山東、江蘇、四川等6家分公司獲得中國保監會批準正在籌建。

      陽光人壽將一如既往地秉承集團公司“打造最具品質和實力的保險公司”的宏愿,以“共同成長”為使命,把“誠信、關愛”、“創造價值”作為核心價值觀,堅持“工作激情與管理理性”、“創新與執行”、“團隊合作與發揮個人作用”等三個方面高度統一,發揚“戰勝自我”的企業精神,堅持最大誠信原則,將誠實信用落實到工作的每個環節、每個細節,用誠信營造和諧的社會氛圍。陽光人壽本著客戶至上的原則,全力為客戶創造價值并提供優質穩定的服務,以崇高的道德水準、高效健全的管理和高素質、高境界、高度職業化的員工隊伍,成為高成長性的公司,成為客戶首選的公司,成為優秀人才向往的公司。

      看全黄大色大黄美女