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巡察個人工作總結

發表時間：2025-03-17

2025巡察個人工作總結(匯集十篇)。

巡察個人工作總結篇1

一、引言

根據巡察組對我個人業務能力及知識更新情況的反饋，我深刻認識到自己在專業領域的知識儲備不足，業務能力有待進一步提升。為此，我制定了詳細的整改計劃，并認真執行，現將整改情況報告如下：

二、存在問題

1. 專業知識陳舊：對最新的'行業動態、政策法規了解不夠深入，影響了工作效率和決策質量。

2. 業務能力不足：在處理復雜問題時，缺乏創新思維和有效解決方案，導致工作進展緩慢。

3. 學習動力不足：日常工作繁忙，忽視了持續學習和自我提升的重要性。

三、整改措施及落實情況

1. 加強知識更新：

訂閱行業權威期刊，定期閱讀并總結最新研究成果和行業動態。

參加線上線下的專業培訓課程，及時掌握新知識、新技能。

2. 提升業務能力：

主動承擔復雜項目，通過實踐鍛煉提升解決問題的能力。

加強與同行交流，學習先進經驗和做法，拓寬視野。

3. 激發學習動力：

制定個人學習計劃，明確學習目標，確保每周有一定時間用于學習。

將學習成果與工作實踐相結合，形成良性循環，激發學習熱情。

四、整改成效

經過整改，我的專業知識得到了有效更新，對行業動態和政策法規有了更深入的了解；業務能力顯著提升，能夠更加高效地處理復雜問題；學習動力顯著增強，形成了良好的學習習慣和自我提升機制。

五、總結與展望

我深知業務能力提升和知識更新是一個持續的過程，我將繼續保持謙遜好學的態度，不斷提升自己的專業素養和綜合能力。同時，我也將積極分享自己的學習成果和經驗，帶動團隊共同進步，為單位的發展貢獻更大的力量。

巡察個人工作總結篇2

****黨委巡視工作起步于20xx年5月，經過一年多的運行，黨委巡視工作作為****加強黨內監督的重要手段，在完善被巡視單位的領導班子、黨風廉政以及干部隊伍建設等內部管理，促進企業健康有序發展方面發揮了積極的作用，為****領導班子對被巡視單位的整體評價和全面了解提供了強有力的信息支撐和班子、干部調整的決策參考依據。

一、****黨委開展巡視工作的背景和意義

1、****黨委開展巡視工作的現實背景

****黨委巡視工作的開展，是****黨委根據公司實際情況而推出的對企業監督管理的新舉措。20xx年以來，****跨越發展，公司所屬的處級建制的各分子公司由原先的家發展成為*家，副處以上干部由*** 人擴編為*** 人，行業由原先的***延伸為成為*** ，管理范圍由**本部及附近的五縣擴張為全國范圍內的***省*** 縣。高速擴張的發展勢頭，為****對所屬各單位的全面評估、整體把握以及科學管理提出了更高更新的要求，原先的管理手段遠遠不能滿足實際需求，特別是近年來陽煤集在反腐倡廉方面方面出現了幾起xx案件，更加提出了對本部和所屬各單位領導班子建設、干部隊伍建設以及完善內部管控等方面強化管理的迫切要求。

在這種大背景下，****黨委經過慎重決策開始實行黨委的巡視工作制度。

2、****黨委開展巡視工作的目的

****黨委巡視工作首先最突出和核心的就是發現問題，是對干部管理和黨風廉政建設管理的關口前移;二是全面了解和總結被巡視單位領導班子，發現干部包括推薦好的干部;三是對職工群眾關注的熱點難點問題進行調研，包括對被誤解的干部進行澄清，還以清白;四是向被巡視單位宣傳國家政策法規和集團公司的各項方針以及對會議決議，同時對貫徹執行情況進行監督檢查;五是為****領導層提供被巡視單位的整體情況和全面評價的信息支撐和決策參考依據。

3、****黨委開展巡視工作的意義

一是對領導班子和干部的政治體檢。黨委巡視工作的首要關鍵是發現問題，但它的'實質意義是“早發現、早制止、早提醒”，事前控制，是一項保護和關心干部政治生命的工程。

二是巡視工作是對現有合格干部的正面保護。由于多種原因，被巡視單位的一些干部錯被誤解、誤傳為有問題的干部，巡視組就要有針對地通過廣泛深入調查研究清楚，澄清事實，還以公道，給社會和職工群眾一個客觀、公正的交待。

三是巡視工作可以強化領導的廉政勤政意識。通過對被巡視單位領導干部的巡視，可以進一步加強領導干部對國家

路線方針政策的領悟和理解，對企業執行重大決策的正確把握，有效地提高他們的自律意識，減少違規違法犯罪的發生，變事后追查為事前控制和防范，做到防微杜漸。

四是巡視工作可以提高被巡視單位班子凝聚力、執行力，規范干部選撥和制度建設，完善民主集中制的落實，促進黨風廉政建設以及勤政廉政，整體提升被巡視單位內部管理。

二、****黨委巡視工作的基本情況

(一)組織機構

20xx年*月**日，****成立了黨委巡視工作領導組，直屬****黨委領導，負責領導****黨委巡視工作的開展，加強對黨委巡視工作的組織指導。領導組設組長一名由****黨委書記兼任，副組長一名由****總經理兼任，領導組成員由****黨委常委組成，

****黨委巡視工作領導組下設辦公室，設辦公室主任一人，由****黨委副書記兼任，副主任兩名，分別由****xx常務副書記和****黨委組織部部長兼任。

****黨委巡視工作領導組下設兩個巡視組，正處級建制，承擔巡視任務，對黨委巡視工作領導組負責并報告工作。每個組分別編制定員四人，其中組長一人(正處級)，副組長一人(副處級)，巡視員兩名(正科級);同時有專門的經費保障，是一個常設機構。

(二)巡視內容

巡****黨委巡視組主要職責是對所屬各單位黨政領導班子及其成員的下列情況進行監督：

1、貫徹執行黨和國家路線、方針、政策的情況。 2、貫徹執行集團公司“三重一大”集體決策和企業規章制度的情況。

3、貫徹執行黨風廉政建設責任制和自身廉政勤政的情況

4、貫徹執行民主集中制和 “統一領導，集體決策，分工負責，分級管理”的領導和管理體制情況。

5、干部選拔任用的情況。

6、處理改革發展穩定的情況。

7、維護職工群眾利益的情況。

8、落實安全責任制的情況。

9、生產經營和內部管理的情況。

10、公司黨委要求了解的其他情況(根據被巡視單位的實際確定)。

(三)巡視時間

集團性質的企業兩個月左右時間，其他單位一個月左右。

巡察個人工作總結篇3

一、三年來城鎮住戶主要工作

1、圍繞提高記賬戶的一次性開戶成功率和記賬戶的穩定開展工作

近幾年來，城鎮住戶工作難點就是調查戶的開戶與鞏固工作，只有嚴格按照隨機原則抽出的樣本才有一定的代表性。為此，城鎮住戶工作首先圍繞提高記賬戶的一次性開戶成功率和記賬戶的穩定開展工作。20xx—20xx年這輪樣本記賬戶鞏固率較好，20xx年中途未換戶，年末不愿意繼續配合或主動更新19戶調查樣本；20xx年中途未換戶，年末不愿意繼續配合2戶；20xx年1月份因調查戶搬離，更新一戶。20xx—20xx年主城區樣本開戶成功率達到58.7%，比上輪的45%左右，有大幅度提高。

因此，近三年來城鎮住戶工作從記賬戶的穩定和新記賬戶的開戶成功率來說是有一定的成效。具體做法主要有：

（1）提高記帳補貼和紀念品標準。在總隊住戶處和隊領導的支持下，20xx年下半年開始，市區記帳戶補貼由原來的15元/月提高到30元/月，并從20xx年一月份開始提高到50元/月，年終紀念品標準也將適當提高，這在一定程度上提高了調查戶的記帳積極性。

（2）召開培訓會，加深調查戶對城鎮住戶工作的了解。每次對新一輪記賬戶都要召開調查戶大會。相關領導均參加了會議，會上對開展工作城鎮住戶的目的、意義及記帳方法等進行簡單介紹，加深調查戶對城鎮住戶工作的理解與配合。而且會后邀請記賬戶家庭成員代表就餐，進一步拉近了與記賬戶的距離。

（3）加強與調查戶的情感交流，建立良好的互信局面。我們通過慰問、幫助調查戶解決一些力所能及的問題以及入戶隨訪等形式，加強與調查戶的溝通交流，培養與調查戶的感情，使之消除顧慮，更好地為記帳作義務。20xx—20xx年度平均每年走訪慰問記賬戶5戶、入戶調研3戶、每年歲末年初對記賬戶進行新年祝福以及幫助一些調查戶解決部分難題。另外準備從20xx年開始對新記賬戶開通短信提醒，增加與調查戶溝通的`新平臺。

（4）采取靈活多樣的“人性化”收帳方式。輔助調查員每月去收帳本的時候，總會遇到調查戶發生各種突發情況，使帳本不能及時收齊。為保證調查的及時性和減少調查戶為等輔助調查員收帳本的不必要“負擔”，輔助調查員采用電話預約、入戶收、到單位收、調查戶指定地點收、調查戶直接送到單位等多種方法進行收帳本。

2、做好日常調查數據的審核、整理和上報工作

近幾年，城鎮住戶工作加強了對日常數據審核，要求輔助調查員首先每月對記帳戶生活規律與記帳情況是否相符進行審核，同時要求輔助調查員進行編碼互審，最后經過專業同志在錄入過程中和錄入完成之后的審核，通過層層審核盡最大可能減少差錯發生，消除影響數據質量因素。對日常數據審核、整理完畢后，專業同志還進行詳細的編報說明。按照總隊要求，在上報報表的同時，對本月人員變動情況、就業情況、收支主要特點、數據變動的主要原因和大額收支等情況進行詳細的分析說明。通過層層審核，金華上報的數據質量較高，三年來幾乎沒有差錯情況。

3、做好數據質量檢查工作和評估工作

近三年來，在總隊城鎮住戶處的統一部署下，每年都要開展城鎮住戶數據質量檢查與評估工作。我隊專業人員每年均認真按照要求逐條對照檢查與評估，通過檢查與評估，發現了自己的一些長處，也發現了工作中的一些不足。通過檢查與評估發現20xx—20xx年一輪樣本離退休人口比例明顯提高、中青年比重較低、住房面積與全省平均差距較大、記賬筆數三年年均105筆比全省少10%左右、漏記帳現象較多等問題，這在一定程度上影響了城鎮住戶調查數據的質量，容易使信息“失真”。

4、做好對輔助調查員的培訓和監督

穩定而熟練的輔助調查員隊伍，有利于保證數據質量。三年來更換輔助調查員3名，為保證新上來的輔助調查員能快而熟練地掌握業務，老輔助調查員進行一兩個月傳、幫、帶，另外每月一次的輔助調查員業務會上也經常對部分異議進行解釋統一，使輔助調查員能充分了解各指標的含義。

為加強對輔助調查員的監督管理，20xx年開始我們制定了《市區城鎮住戶統計工作輔助調查員工作職責》、《市區城鎮住戶統計工作調查員訪戶內容》、《市區城鎮住戶統計工作調查員訪戶要求》、《市區城鎮住戶輔助調查員工作考核評比辦法》等規章制度。從規章制度上來指導和約束輔助調查員的工作，從而保證數據的真實、及時、可靠。

5、較好地發揮城鎮住戶調查職能，積極開發統計資料課題

城鎮住戶調查專業同志在完成繁重的日常工作外，積極開發統計資料，撰寫統計分析和統計信息。20xx—20xx年度城鎮住戶專業平均每年完成分析5篇、信息4篇、5篇工作動態、兩辦年均采用1.33篇。另外積極向有關部門提供數據，只要部門需要城鎮住戶數據，我們均及時提供，沒有出現耽擱現象。

6、較好地完成三年一次的大樣本調查和每年各項專項調查工作

在完成日常調查數據的搜集、整理、上報工作外，20xx年還較好地完成三年一次的大樣本調查工作；同時平均每年完成各種專項調查2個。完成城鎮居民消費者信心調查、國家社科司布置的時間利用狀況調查、居民醫療狀況調查、低保人群感知度調查、糧食庫存調查等；另外配合綜合處完成各種專項調查數個。

7、對所屬縣（市）城鎮住戶調查工作進行指導

三年來，我市對全市城市住戶數據進行審核、匯總和評估工作，因某些原因沒有正式發布。但是對轄區內所屬縣（市）的城鎮住戶調查工作的開展進行指導工作每年沒有中斷，使各縣（市）的城鎮住戶工作能嚴格按照國家制度要求執行。

二、當前城鎮住戶工作存在的主要問題

過去一年，我隊在鞏固和維護調查樣本的穩定性、帳本編碼準確性、帳本錄入與審核、編報說明、數據檢查與評估、專項調查以及在對輔助調查員的監管等方面取得了一定的成效，但市區城市住戶調查工作仍存在一些不容忽視的問題。主要表現在：

1、開戶率低造成樣本“失真”影響開戶率的主要因素有：

①社會經濟形勢變化，居民的警惕性和防范意識提高了，尤其高檔居民小區；

②城市居民生活節奏加快，無暇顧及帳本；

③家庭成員之間生活上和經濟上的獨立性增強，成員之間不愿意公開隱私；

④記帳本身比較繁瑣，多一事不如少一事。受開戶率低因素影響，最后在大樣本范圍內抽戶，接受調查的只剩下年紀較大或者低收入群體比較較高，使調查樣本“失真”。

2、部分調查戶記帳質量不高盡管專業同志和輔助調查員對調查戶進行了各種形式的培訓，但是調查戶的帳本質量仍不是很高。帳本質量不高主要體現在：

①沒有把所有家庭成員支出都如實記錄在帳本中，主要原因是家庭成員之間生活上和經濟上的獨立性增強，成員之間不愿意公開隱私；

②漏記現象還是存在，除了成員之間的漏記外還存在家庭共有支出的漏記現象，如有線電視視聽維護費等；

③部分帳本清晰度、條理性欠佳。主要表現為粘貼超市、商場等各種購物小票替代記帳比較普遍以及部分帳本涂改較多。

巡察個人工作總結篇4

一、思想認識是行動的指南，引領前進的方向

本人首次參加巡察工作，之前對巡察工作的認識頗為感性。本次巡察之前，通過巡察工作動員會和臨時黨支部會議，帶領我們學習巡視巡察相關知識，突出巡察工作的政治性。統一了巡察人員的思想，明確了此次巡察工作任務，嚴明了巡察紀律要求，初識了政治巡察“7+N”模式，壓實了我們對待此次巡察的責任感。我深刻領會到巡察工作對強化黨內監督、全面從嚴治黨、加強領導班子和干部隊伍建設、鞏固黨風廉政建設和反腐敗壓倒性態勢都具有十分重要的意義。

二、工欲善其事，必先利其器

前期準備工作是干好事情的前提，“凡事預則立，不預則廢”，對我而言，工作的陌生，業務的外行，是開展巡察工作最大的軟肋。好在組長早有安排，聯絡員未雨綢繆，事先已經對此項巡察工作早思考、早謀劃、早部署;充分發揮了主觀能動性，對接了巡察準備事宜，列出了初步需要的'材料清單，思考了巡察人員的分工協作，對工作的行程節奏有了草案等。并已拿到有關兩個被巡察單位的基本情況簡介，讓我們先期可以獲得感性認識。同時，要求我們事先收集本職工作相關的業務知識資料以備巡察之用。

巡察個人工作總結篇5

在保持共產黨員先進性教育活動中，我嚴格按照學習計劃和個人整改方案，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真學習貫徹黨的十九大精神，進一步解放思想，實事求是，從大局出發，突出發展第一要務，緊密結合個人工作實際，緊扣群眾提出的意見和建議，切實轉變觀念、轉變工作作風，改進工作方法，提高工作效率，從自身的薄弱環節抓起，落實整改措施，講求整改實效，從而增強自身的黨性修養，提高業務管理水平，促進工作全面發展，無論是在理論水平還是工作能力上都有了明顯的提高，現將個人整改情況報告如下：

一、注重加強理論學習

以解決思想和工作中存在的實際問題為著力點，以改進自己的工作作風和工作方式為落腳點，積極參加黨支部組織的各項政治學習，堅持用馬克思列寧主義、毛澤東思想和鄧小平理論武裝自己頭腦，特別是在學習鄧小平理論的科學體系和“三個代表”重要思想實質上花大力氣，在學習理論聯系實際、指導實踐上下真功夫，學習理論的自覺性有了名下逆光的提高。充分利用業余時間進行自學，在學習的系統性上下功夫，對照“三個代表”重要思想的要求，補足自身欠缺的政治理論知識，提高自身的政治素養，在第三階段的教育活動中，不但完成黨組織布置的各項學習任務，認真學習了在“三個代表”重要思想研討會上的講話，撰寫了心得體會，還將其他的重要文獻重新通讀一遍，政治理論水平得到了進一步的提高。

二、自覺增強黨性修養

在學習中，重視提高個人的思想政治素質，加強黨性修養，強化宗旨觀念和公仆意識，自覺地以”三個代表”的標準要求自己，帶頭按照黨章規定的黨員義務和黨員領導干部的標準，按照市委袁榮祥書記提出的五個表率要求和衛生系統黨員先進性的.具體要求，認真履行自己的職責，進一步樹立了全心全意為人民服務的思想，認認真真做人，踏踏實實為官。

三、不斷改進工作作風

繼續發揚求真務實的作風，深入群眾，深入基層，傾聽基層干部職工的呼聲，了解和掌握了他們的利益要求和愿望，真實把握人民群眾的根本利益要求，更好地為人民服務；增強工作透明度，多傾聽黨組其他成員的意見，及時召開會議研究解決實際問題；無論是具體分管還是沒有分管的科室，對他們的具體工作情況都給予了關心，定期與科室領導談心；加強了對兼任所長職務的公共衛生監督所的工作指導，每月兩次下所研究討論具體工作；克服消極思維、模糊認識所造成的各種束縛，破除急躁情緒，迎難而上，積極工作，進一步增強駕馭全局的能力。

四、推動全面工作開展

進一步建立和健全和完善了局機關的學習理論制度，限度調動廣大黨員的積極性主動性，踐行“三個代表”重要思想，推動衛生事業改革與發展；確立以人為本的管理理念，發揮團隊協作精神，從精簡行政審批、強化監督、推行政務公開、實施績效考核、轉變機關作風入手，提高依法行政水平，實現薄弱環節有突破，常規工作有創新，各項指標有落實；不斷加強反腐敗六個機制建設，提高系統領導干部的廉政廉醫水平，同時繼續探索行風建設治本清源的措施和與時俱進的工作方法；圍繞農村衛生工作重點，協調衛生各方力量，進行第三輪專題調研，進一步摸清了基層衛生工作狀況。

五、加強自律奉獻方面

在日常工作中，始終堅持嚴以律已，以誠待人，遵紀守法，遵守各項規章制度；堅持民主集中制原則，自覺地置于黨的集體領導下；嚴格按照黨的有關紀律要求約束自己，經常做到自查、自市、自警、自勵，正確行使人民賦于的權力，不搞以權謀私，不搞錢權交易，廉潔奉公，勤政為民，做一名真正的人民公仆；想方設法提高辦事效率，以良好的精神風貌接待來辦事的群眾，耐心解答他們的問題；在電視上代表市直衛生系統對整改工作作出表態講話，樹立了衛生系統干部的良好形象。

巡察個人工作總結篇6

按照全市開展“治五風、創五優”活動要求，本人從工作、學習等方面進行自查自糾，雖無嚴重的“庸、懶、散”現象，但也存在以下問題：

一、存在的問題

1、學習意識不強，本人對于工作學習不夠深入，思考不夠全面，調研不夠細致，常因工作繁忙或其他借口而放松學習和自我深造。缺乏系統、主動地學習，理想上逐漸缺乏多學習多研究多實踐的激情，事業心、責任感、緊迫感也不夠強。

2、工作要求不高。對自己缺乏高標準、高要求，在工作上存在過得去就行的思想，缺乏精益求精精神。對待工作有時不夠主動、積極，滿足于完成機關和領導交辦的任務，未把工作做細、做實、做深。

3、創新意識不強。工作中，存在著因循守舊的觀念，習慣于按舊框框辦事，缺少創新意識。比較習慣于老套路、老辦法，憑自己的經驗辦事，導致創新能力不強，往往對于一些新問題、新困難感到不適應。

二、存在問題的主要原因

以上問題的存在，本人進行了深刻剖析，雖然有一定的客觀原因，但主要是主觀原因造成的。主要還是思想上對政治學習認識不夠，平時雖按時參加政治學習，但思想上未引起高度的重視，學習目的不夠明確，學習時缺乏思考，理論與實踐脫節。問題出在表面上，根子生在思想上，從更深層次上分析起來，主要有以下幾點：

（一）沒有把政治理論學習放在重要位置，放松理論學習和思想改造。在理論學習上不能掌握科學理論的精神實質和科學體系，并沒有達到學習的應有目的，影響了理論學習水平的提高。

（二）作為人民公仆的宗旨觀念有所淡化。沒有很好的加強世界觀、人生觀的進一步改造，有時產生松口氣的念頭，認為自己工作已經很努力了，致使對業務工作有時不夠深入，滿足于不出問題。

（三）自我要求有所放松，忽視了自我約束、自我監督、自我提高。在自身學習上就學習抓學習，而不去研究思考問題。個人自查自糾整改報告本人將以此次活動為契機，常懷律己之心，常修為人之道，實現“五個提升”：提升政治思想覺悟特別是明辨是非的能力，提升宗旨意識和奉獻精神，提升大局意識和團隊精神，提升學習的自覺性和履職能力，提升作風紀律和個人修養。我將從以下幾個方面來提高自己：

三、整改措施

隨著整治活動的不斷深入，通過對自身存在問題的排查，更加清醒地認識到自己存在的問題，也更加增強了我改正錯誤、提高自己思想素質的信心和決心。在今后的工作中，我決心從以下幾方面進行改進：

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（一）加強政治理論學習，努力提高自身素質。全面認真系統地學習黨的方針政策，毛澤東思想、鄧小平理論和

（二）進一步改進工作作風。以高度的政治責任感、使命感和愛崗敬業的事業心，切實轉變工作作風、提高工作效率，腳踏實地、勤勤懇懇的完成各項工作任務，努力開拓工作新局面要努力做到克服消極思維、模糊認識所造成的各種束縛，破除平庸懶散，迎難而上，積極工作；對遇到的.問題進行理性思考，深挖其中的規律性；從事物之間的種種聯系去分析和解決問題；根據個人具體情況和自身工作特點，不斷完善和提高自己，腳踏實地地投入到市場規范監督管理的事業中去。

（三）求真務實、開拓創新。一是想問題、辦事情，做決策都要堅持從實際出發，遵循客觀規律，不要憑主觀臆斷行事。二是要敢于講實話、真話，敢于聽實話、真話。重實際、辦實事、求實效，不搞形式主義，不擺花架子。三是創造性地工作，大膽地投身到工作實踐中去，在工作中勇于開拓創新、不墨守陳規、不固步自封、從實際出發，不斷探索真理、研究新問題、解決新問題，不斷總結和完善已有的經驗，提出新思想、新方案，拿出新舉措，開創工作新局面。

1、工作作風情況。雖然我們沒有出現服務態度生硬，“門難進、臉難看、話難聽、事難辦”的問題；敷衍塞責、推諉扯皮、等問題；但是在服務質量、辦事效率上還有待提高。

2、人員綜合業務素質達不到理想程度的工作要求。需進一步配齊人員，完善工作責任和工作紀律。

3、工作的方式方法不能與時俱進。

一是要提高認識；

二是要端正態度；

三是要認真整改；

四是制定措施；

五是抓好落實；

六是要達到目的。

力爭通過政風行風評議工作使我們為民服務的意識明顯增強，增強自身素質，提高工作效率。

經過深入的自查自糾，結合本科室的職能職責，我們會認真對待這次政風行風評議工作及做好以下工作：在今后工作中，充分發揮主觀能動性，以改革創新的精神，不斷探索先進的方法，深入基層調查研究，總結提煉群眾經驗，強化學習，完善機制，不斷提高服務群眾工作的質量和效率。認真執行，按照“一張笑臉相迎、一聲您好問候、一把椅子讓座、一杯熱茶暖心、一片誠心辦事”的工作規范要求，認真接待做好各項工作，堅決克服“門難進、臉難看、事難辦”問題，對立“務實、高效、勤政、廉潔”的良好工作形象。

認真按照縣糾風辦的安排進行自查自糾工作，自我落實行風評議工作的任務和責任，結合當前工作實際進行自我對照，認真查找在行風上存在的問題和薄弱環節，提出加強行風建議的整改措施，按照邊評邊改的原則，采取切實有力的措施，能夠整改中的立即整改，解決機關作風建設中帶有普遍性、傾向性的問題。同時，堅持內查和外督相結合，促進自我的行風廉政建設工作。

巡察個人工作總結篇7

6月1日，市委巡察工作領導小組召開會議，聽取審議了20xx年市委各巡察組第一輪巡察情況匯報。市委副書記、市委巡察工作領導小組組長徐宏源，市委常委、市委組織部部長、市委巡察工作領導小組副組長程水泉，市委常委、市紀委書記、市委巡察工作領導小組常務副組長出席會議并講話。

據了解，今年第一輪巡察的“問題清單”顯示，8個被巡察單位存在問題主要是：有的單位黨委(組)發揮管黨治黨領導核心作用不夠，不同程度的存在黨的領導弱化、黨的建設缺失、全面從嚴治黨不力等方面問題;有的單位紀委(紀檢組)“三轉”工作滯后，對一些違紀問題查處不及時，執紀偏輕偏松偏軟;有的單位財務管理不嚴格，虛報冒領，政府采購不規范，專項資金管控不嚴;有的單位對重點部門和二級單位監督缺位;有的單位執行“三重一大”制度不到位，執行選人用人制度不嚴謹;有的單位和少數黨員干部無視紀律規矩，巧立名目亂發補助、公款旅游，頂風違紀問題屢禁不止。

會議指出，今年市委巡察機構堅決落實中央、省委巡視巡察工作的新精神和市委關于巡察工作的部署要求，聚焦全面從嚴治黨，切實深化政治巡察，從嚴從實開展巡察監督，做了大量富有成效的工作。市委巡察八個組于1月25日至3月31日分別對市發展和改革委員會、市民政局、市林業局、市體育局、市質量技術監督局、市廣播電視臺、長沙金霞經濟開發區、市第三醫院八個單位開展為期兩個月的常規巡查，發現了一批問題線索，督促解決了一批群眾反映強烈的.突出問題，取得了比較明顯的成效，社會各界反響較好。

會議要求，當前要認真做好巡察反饋工作，對領導小組決定的事項和巡察組向被巡察單位提出的整改意見，要強化跟蹤督辦，要求被巡察單位即知即改、立行立改和全面整改。同時要認真做好巡察成果運用，建立臺賬，分類移交，紀檢監察、組織和有關部門要對移交的線索優先查辦，確保發現的問題線索移交一批、印證一批、查處一批，切實增強巡察工作震懾、遏制和治本效果。各被巡察單位黨委(組)要著力建立完善巡察反饋問題整改落實制度體系和責任落實機制，對反饋的問題要緊盯不放，明確責任人、列出時間表、規定辦結時限，要加強重點領域、重要部門和二級單位預防腐敗制度建設，深入查找管理漏洞，認真研究制定務實管用的制度措施，扎緊制度籠子，切實做到用制度管人管權管事。

市委巡察工作領導小組成員、市委巡察組組長、副縣級巡察員、市委巡察辦有關同志等參加了會議。

巡察個人工作總結篇8

今年以來，我中隊在局黨組的正確領導和xxx國土資源分局領導的支持下，努力學習《中華人民共和國城鄉規劃法》、《中華人民共和國土地管理法》等有關法律法規，嚴格上級的有關規定，以經濟建設服務作為重點，進一步強化執法監察責任，落實動態巡查責任制，扎實開展國土資源執法監察工作，建立切實可行的`工作機制，嚴格按照法定程序嚴肅查處國土資源違法案件?，F將全年工作總結如下：

一、土地動態巡查情況

為從源頭上防范和減少違法行為的發生，促進土地管理秩序和礦產秩序的根本好轉,進一步規范動態巡查職責，明確動態巡查主體，落實動態巡查責任，切實發揮動態巡查的作用。建立了動態巡查責任制，制定了巡查線路,嚴格按照有關規定進行巡查，巡查中做到“三個及時”，即及時發現、及時制止、及時上報并配合處理，巡查時有詳實巡查記錄。20xx年度開展土地資源動態巡查共出動巡查車次352次，巡查人員1408人次，送達《責令停止國土資源違法行為通知書》130份，下發xx區行城市管理政執法局《責令改正違法行為通知書》250份，制止違法行為278件。

二、土地違法案件拆違情況

20xx年度在全鎮范圍內進行了強有力的拆違，其中鎮政府組織的聯合執法有19次，拆除面積有7760平方米；中隊在平時的動態巡查過程中的拆違有80次，拆除面積有3727.8平方米。全年共拆除11487.8平方米。

三、下一步工作打算

加強隊伍建設，強化國土資源執法隊伍的管理水平，狠抓各項制度的落實和違法案件的查處，認真落實動態巡查責任制，堅決走“預防為主、事前防范、事后查處相結合”的方針，爭取明年使我局的國土資源執法監察工作躍上一個新的臺階。

（一）認真學習《中華人民共和國城鄉規劃法》、《中華人民共和國土地管理法》等法律法規，結合“4.22”世界地球日、“6.25”全國土地日、“12.4”全國法制日，深入持久地開展國土資源法律法規學習、宣傳。

（二）加大國土資源執法監察力度，嚴肅查處各類違法行為。對典型的違法案件公開調查、公開處理，切實發揮懲戒和警示作用。

（三）加強動態巡查力度，嚴格控制土地違法行為，完善國土資源違法案件協調機制，按照土地監察工作制度和動態巡查責任制度，堅持每月巡查一個分局轄區，縣轄區每季度巡查一次，及時填寫土地動態巡查臺帳。升級執法觀念，保持文明執法、嚴格執法、程序規范的辦案理念，立足于“預防為主，事前防范與事后查處相結合”，提高辦案效率和質量。對違法行為依法嚴查嚴辦，堅決查處到位，決不姑息遷就，全面遏制土地違法行為的發生。